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伦理导向人力资源管理实践的跨层次作用机制:基于社会情境与社会认知理论
伦理1危机给企业经营带来巨大挑战,现有文献较多关注微观视角的伦理行为,缺乏从中观视角对人力资源管理制度开展研究,导致在实践上......
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伦理导向人力资源管理实践
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