内在性激励相关论文
1.激励的种类 根据激励与工作之间的关系,激励可以划分为外在性激励和内在性激励两种....
随着十八大＂美丽中国＂概念的提出以及国家旅游局把＂美丽中国之旅＂确定为中国国家旅游形象,所有旅游企业都面临着提升自身形象的共同任......
<正> 美国哈佛大学的一项研究发现,在缺乏激励的环境中,职员的潜力只能发挥20％～30％,以保全“饭碗”;但在良好的环境中,同样的人员却可......
个人会对外在性激励做出积极反应是经济学研究的一个中心议题。然而心理学家、人力资源管理专家和社会学家却强调内在性激励在许多......
<正> 怎样激励自己的雇员,调动他们的积极性,这个课题,在西方的管理实践中日益引起人们的关注。于是,探讨人类行为的动机与原因,以......
中国入世后,对于中国企业最大的挑战之一就是如何能够吸引和留住优秀的人才,尤其是高级管理人才和高级技术人才;对于企业来说,怎样......
一、我国民营企业激励管理问题分析(一)员工激励机制缺乏制度保障在有些民营企业中,根本就没有企业管理的奖惩制度,管理者凭个人的......
<正>精神激励是在较高层次上调动职工的工作积极性,其激励深度大,维持时间较长,每个组织都应充分运用。柔性激励是一种以人为中心......
2010年11月,第16届亚运会将在广州举行。亚运会志愿者作为亚运会不可或缺的组成部分,为亚运会的成功举办发挥着重要的作用。其中,......
