劳动力市场进入歧视相关硕士博士期刊学术论文 - 信丰网

劳动力市场进入歧视相关论文

国际外包、劳动力市场进入歧视与行业技能工资差距——基于1995-2011年中国工业行业的面板数据

本文基于全球垂直分工的视角,构建理论模型将我国劳动力市场进入歧视这一制度特征纳入到全球化与工资不平等的分析框架中,并利用动......

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国际外包劳动力市场进入歧视技能工资差距

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