地位提升事件强度相关硕士博士期刊学术论文 - 信丰网

地位提升事件强度相关论文

地位提升事件强度对员工创造力的影响:自我效能与归因倾向的作用

地位激励已成为激发员工创新的主要手段,然而当前关于地位与创新关系的研究主要从客观地位等级视角展开.本研究以事件系统理论为逻......

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地位提升事件强度自我效能感创造力归因倾向事件系统理论

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