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大学生自我管理与就业关系研究——以南京林业大学2011届本科毕业生为例
基于663名应届本科毕业生的问卷调查,应用结构方程模型剖析了大学生自我管理(自我认知、自我情绪管理、自我计划设定、自我生活管理......
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