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摘 要：随着国家经济的发展，各种各样的民营企业逐渐兴起，但不少民营企业为减少麻烦，经常不与员工签订劳动合同，有些员工又急需工作，且缺......
冲突分析理论现已应用于许多领域.文章利用基于逻辑判断的冲突分析方法研究家庭作坊式制鞋业克扣或拖欠工资问题,构建劳资冲突模型......
