协商谈判相关论文
台海两岸只有通过协商谈判才能实现和平发展，而美国是其中无法回避的最主要外部因素。美国自身定位为局外人，不直接介入协商谈判，不进......
在肿瘤等高价值药品的医疗保险支付政策重大调整背景下,医疗保险基金的精细化管理亟待完善。建立科学的医疗保险基金预算系统,在费......
6月,海协会与海基会恢复了中断长达9年多的商谈,并在北京签署了《海峡两岸包机会谈纪要》及《海峡两岸关于大陆居民赴台湾旅游协议......
近日,在登封市人保局、总工会、企业家协会等部门的推动下,登封市煤炭行业职工方代表和企业方代表就矿工工资待遇问题展开平等协商......
全国人大常委会前副委员长成思危近日在论坛上表示,我国经济转向依靠消费将成为必然,要促进消费必须首先让群众能消费、敢消费,这......
一、管理贸易及其特点管理贸易是以协调为轴心,以政府干预为主导,以协商谈判为手段,对本国进出口贸易和全球贸易关系进行干预、协......
本文检视了多样性的国际语言对墨西哥官方文本的影响,这些文本倡导将一种文化多样性的乌托邦当作一种想象国家共同体的新方法接受......
到外企,问工资收入是一件不太礼貌的事情,因此外企员工工资也就多少成了一个秘密。大连人开支习惯叫开饷,开饷是大家都关心也都十......
签订集体合同是贯彻《中华人民共和国劳动法》的关键。为了帮助、指导基层工会与企事业签订好集体合同,依据《劳动法》和劳动部《......
中日两国一衣带水,近年来,两国的林业交流与合作发展很快,呈现多领域、多渠道、多层次良好发展的势头,合作取得了丰硕的成果。小渊......
2006年1月1日起施行的我国《公务员法》规定：“国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查......
一直以来,汉语言文学专业的理论性过强,实践性及应用性较为缺乏,如果长期如此,势必难以适应社会的发展诉求。对此,笔者认为极有必......
2013年5月26日，美国865头（117头公猪，748头母猪）抵达中国的“新家”——祥欣东滩国家生猪核心育种场。2012年，祥欣的育种团队在上海交通......
党的十七大报告郑重呼吁“在一个中国原则的基础上,协商正式结束两岸敌对状态,达成和平协议,构建两岸关系和平发展框架,开创两岸关......
国有企业建立现代企业制度,对工会工作和职工民主管理工作提出了许多新的问题,也提供了许多新的机遇。我们要善于抓住新的机遇,寻......
国家劳动部前不久制定出新的企业工资政策，要求在“九五”期末初步建立以按劳分配为主体的‘淹场机制决定、企业自主分配、政府监督......
认真贯彻《劳动法》、切实维护劳动者合法权益是工会的重要任务。本文提出重视劳动关系研究、沟通工会参与协调劳动关系渠道、加大......
上海市:上海花园饭店是一家五星级外资饭店,拥有职工1100多名,1991年被上海市旅游局评为上海最佳饭店,1994年又被国家旅游局评为......
2001年4月27日,武汉欧莱雅服饰有限公司工会主席周良珍和董事长陈连喜分别代表劳资双方在《工资集体协商协议书》上签字。据悉,依......
我国《劳动法》规定,工会代表和维护劳动者的合法权益,依法独立自主地开展活动。修改后的《工会法》,其核心就是突出和强化工会维......
2003年9月12日,松滋市芙蓉园大酒店60多名员工集体选出了以酒店工会主席肖虹为首席代表的7名职工代表,同酒店董事长、总经理赵勇......
社会保障进社区,劳动工资工作进园区,是当前推进劳动保障工作的新举措。劳动工资工作在工业园区的地位与作用特别明显,尤其工资是......
一党的“十六大”报告指出:“理顺分配关系,事关广大群众的切身利益和积极性的发挥。调整和规范国家、企业和个人的分配关系,确立......
劳动力供求双方协商谈判,以和谐的方式确定并以持续的方式实施劳动条件和标准,合作处理日常劳动关系中出现的问题,构成集体协商机......
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薪酬工资问题是影响劳资关系和谐稳定中的一个最核心的基本问题。从表面上看薪酬工资问题似乎是影响劳资关系和谐稳定的核心问题,......
推进工资集体协商是实施富民强省、构建和谐江苏的重要举措。但现阶段的工资集体协商在具体工作实践中难免出现这样那样的问题。......
工资分配问题历来是员工关注的热点与企业劳动关系的焦点。如何探索建立工资谈判制度,对于规范和谐非公企业劳动关系,进而推进非公......
市场经济条件下,职工的工资报酬历来是劳动关系双方涉及物质利益的聚焦点,也是最容易触发劳动关系矛盾的导火索,更是劳动关系最实......
本刊讯“成衣协商前单价8.72元,协商后9.24元,增长6%,其中袖圆打格协商前单价0.28元,协商后0.30元……”这是福建省连城南太狼
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劳动等生产要素参与收益分配问题,是宏观经济政策中一个重大问题,也是当前包括职工和经营者在内的社会各界广泛关注的问题。如何看......
上海英提尔交运汽车零部件有限公司原名为上海龙马神汽车座椅有限公司,系上海交运股份有限公司和加拿大英提尔公司共同投资50%股份......
时下,一提到工资,劳方“涨”声响起,资方“冤”声载道。GDP不是增长了吗?国家财政不是大幅上升了吗?工资为啥(感觉)涨得这么慢?其......
湖北省总工会、湖北省劳动和社会保障厅、湖北省企业联合会、企业家联合会近日联合发出《关于开展工资集体协商要约行动的通知》,......
工资集体协议是市场经济条件下工资的主要决定形式。从本期开始,我们用三到四期的篇幅来谈谈企业如何开展工资集体协商的问题。本......
对外开放，发展外商投资企业已成为我国利用外资的最佳形式。由于外资企业在产权关系、管理体制、用工和分配制度等方面的改革，使它率......
法律制度、组织保障和协商谈判是各国普遍采用,以预防和解决劳资纠纷、实现稳定合作的劳资关系的“三大法宝” 劳资关系是工业国......
“工人为了利益的诉求,无论是个人还是集体,都是善意冲突,矛头并不对着党和政府” 跳槽是员工表达对企业不满的最直接做法,俗称“......
一个来自重庆的农民工班组长,带领农民工到位于四川遂宁的一个工地打工,由于种种原因,最终导致民工们拿不到足额的血汗钱。如何才......
制定发布企业工资指导线,是政府对企业工资实施宏观调控的手段,或者说是对企业工资增长的指导性要求。发布工资指导线的意义在于,......
