【摘 要】
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CIO在结构权力不足情况下面临着如何实现组织IS创新战略的挑战.为此,本文以复杂适应系统理论为视角,整合拼创和CIO领导力等文献提出了CIO拼创新为对企业IS创新战略的影响.在提出CIO拼创行为概念的基础上,将其对象细分为IT要素资源、环境制度资源和客户资源三个子维度,并解释了CIO拼创行为对组织IS创新战略影响的直接和间接路径.
【机 构】
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广东工业大学管理学院,广东广州 510520 深圳信息职业技术学院商务管理学院,广东深圳 5181
【出 处】
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信息系统协会中国分会第七届学术年会
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CIO在结构权力不足情况下面临着如何实现组织IS创新战略的挑战.为此,本文以复杂适应系统理论为视角,整合拼创和CIO领导力等文献提出了CIO拼创新为对企业IS创新战略的影响.在提出CIO拼创行为概念的基础上,将其对象细分为IT要素资源、环境制度资源和客户资源三个子维度,并解释了CIO拼创行为对组织IS创新战略影响的直接和间接路径.
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