工伤预防是工伤保险制度的重要组成部分,随着社会的发展和工伤保险制度的完善,世界上越来越多的国家开始树立“预防为先”的积极理念,注重从源头控制工伤事故和职业病发生。我国新《工伤保险条例》的颁布标志着工伤预防、工伤康复、工伤补偿“三位一体”的工伤保险制度形成,然而制度形成伊始存在诸多问题,以农民工为主体的我国工伤受害群体,工伤预防需求难以得到满足,如何完善我国农民工工伤预防机制成为本文研究的出发点。本文首先对工伤、“三位一体”工伤保险制度、工伤预防机制和农民工的概念进行界定,基于“安全金字塔”法则、马斯洛需求层次理论和公平正义理论,分析农民工工伤预防机制的重要性。其次,在文献研究的基础上全面把握我国工伤保险制度以及工伤预防机制的发展历程,并结合实地调查,通过对浙江省湖州市187名农民工的调查访问,了解农民工工伤预防认知情况、工伤预防知识获取渠道、企业工伤预防实施情况和农民工工伤预防需求状况,在此基础上分析我国农民工工伤预防的特殊性和存在问题的深层原因。最后借鉴德国和日本工伤预防的成功经验,提出我国完善农民工工伤预防机制的建议。经过系统的研究分析,本文针对我国农民工工伤预防机制完善提出了如下建议：首先,转变观念,突出重点,我国工伤预防要以农民工为重点人群,以高危行业和中小企业为重点领域,同时加强职业病防范,工伤预防由职业安全为主转为职业安全与健康保护并重。其次,多措并举,利用教育培训、科研活动、技术指导与咨询服务、监察评估系统、信息交换与共享平台搭建以及建立奖惩制度等手段,共同构建多维立体的工伤预防体系。最后,强化政府责任,完善工伤预防立法机制、经济机制和管理机制；企业履行社会责任,自觉维护职工职业安全与健康；社会广泛参与,发挥民间力量的作用,构建政府、企业、社会多方参与工伤预防机制。