职业分割与户籍收入差距研究

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农民工与城镇职工的收入差距以及不平等问题一直是各界关注的重点。相比于城镇职工,农民工更多地集中在低层次职业,从事收入低、技术含量低、稳定性差的工作,难以向高层次职业发展。不同户籍劳动者在职业上存在较为明显的分割现象,这既有人力资本禀赋差异的影响,也有户籍歧视的作用。由于职业是决定收入报酬的核心机制,职业分割现象必然制约了农民工收入的提高。本文以职业在收入决定中的中介作用为切入点,研究职业分割对户籍收入差距的影响,对于促进劳动力市场公平就业、缩小收入差距具有重要意义。采用CHIPS2013年的数据,本文首先对户籍职业分割的现状进行了分析,利用多元离散选择模型对城乡劳动力职业选择的影响因素进行了实证回归,通过反事实职业分布的估计,验证农民工是否因户籍障碍而在职业准入中受到歧视。接着,建立Mincer工资方程,对各户籍劳动者在不同职业中的工资决定机制进行了回归分析。在此基础上,利用基于回归的收入差距分解法,将农民工和城镇职工间的收入差距分解为职业间、职业内收入差距,探讨职业准入歧视,职业内同工不同酬以及禀赋差异对户籍收入差距的作用。研究表明:劳动市场上确实存在比较严重的户籍职业分割现象,职业分割是禀赋差异和歧视的共同结果,但禀赋因素起决定性作用;相对于城镇职工,外来农民工在职业选择过程中受到了歧视,而本地农民工则受到了一定的保护,地方企业在招工时表现出“排外”倾向。进一步的分解结显示:职业间收入差距占全部收入差距的35.2%-55.4%,说明职业分割对农民工与城镇职工之间的收入差距具有重要的解释作用;总体来看,劳动市场不同户籍劳动者之间的收入差距主要是城乡职工禀赋、资质差异在市场机制下作用的结果,在职业间,这表现为劳动者依照个人特质获得不同收入水平的职业,在职业内部,其表现为能者多得。
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