近几年,内蒙古的经济初步实现高速增长,其主要动力来自以矿产资源为核心的产业群,而增长模式是典型的粗放式增长,主要表现为资源的加工度低、附加值不高、产业结构单一。因此,实现产业结构的演进是内蒙古经济健康、可持续发展的必由之路。产业结构演进的驱动因素是多方面的,本文认为,人力资本的积累是其中最根本、作用最持久的因素。本文首先通过对产业结构理论和人力资本理论的梳理和总结,得出人力资本与产业结构的互动关系；在此基础上,本文利用内蒙古的人力资本特征与产业结构变动的历史数据,采用描述统计和计量分析方法对两者关系进行检验,从而得出内蒙古人力资本相关特征对产业结构演进的作用规律；最后,对内蒙古人力资本投资与产业结构的互动机理进行分析,进而根据产业结构演进的要求提出了政策建议。本文的主要结论是：人力资本的存量对于产业结构演进有重要的促进作用,同时对内蒙古的实证分析表明,人力资本教育投资对产业结构演进有明显的促进作用；而内蒙古的人力资本投资积极性进而投资水平与产业结构进一步演进的要求有明显差距。所以,从政府和社会两个层面提升人力资本投资水平,是内蒙古经济健康、可持续发展的重要保证。