21世纪以来，中国工业得到迅速发展，工业已然成为中国经济发展的主要依靠力量和强大引擎。近些年来，全国范围内的工资水平正在普遍上涨，劳动力成本的持续上涨，劳动力供给逐渐下降已经成为必然趋势。总体来看，由于劳动力成本的持续上涨，必然导致厂商选择通过增加资本的投入来减少对劳动力需求的方式以降低成本、提高利润。因此，中国工业的资本对劳动的替代势在必行，这是我国工业经济发展的必然趋势。值得注意的是，由于受到中国特殊的地理环境的制约，中国的经济发展具有显著的区域差异，而且伴随着大规模的劳动力跨区域流动。在长期范围内，劳动力流动会缩小地区间的经济发展差异，也会弱化地区间资本-劳动替代的差异。因此，在研究中国工业发展进程中资本对劳动的替代时，工业劳动力的流动也是值得探讨的问题，这对于进一步研究在跨省际的劳动力流动背景下，工业的资本对劳动替代的区域差距与影响因素等问题就具有重要的意义，进而为制定宏观经济政策，为工业的持续发展提供参考。本文首先给出了中国工业的资本-劳动替代的理论与现实分析，然后着力对工业劳动力流动进行研究。由于本文主要试图探讨的是省际劳动力的相对流动情况，所以在设计测度劳动力流动的衡量指标时，选择使用各省的劳动力人数与该地的人口数之比的年平均增长值作为测算相对劳动力流动的指标。然后本文通过对工业劳动力流动的具体分析，给出工业劳动力流动的区域划分，加上对第三产业劳动力流动的对比分析，发现工业劳动力的流动和总人口的流动变化情况并不一致，工业劳动力流动的区域差异与工业资本-劳动替代的区域差异基本一致。另一方面，全国除北京、上海等少数省市外，大部分地区的第三产业的从业人数仍小于第二产业。从全国总体水平看，第二产业仍是劳动力的主要吸纳来源，第三产业正在飞速发展，并且已经显现出将要超越第二产业成为劳动力的主要吸纳产业的强进势头。在劳动力流动的背景下，根据省际工业劳动力流动的区域划分，本文使用2000年至2011年的全国31个省份的面板数据，分别构建了主要影响因素对工业劳动力和工业资本-劳动替代的回归方程，进一步深入探讨了中国工业发展中的影响资本对劳动替代的主要因素及其影响程度的地区特征与区域差异。从全国整体水平看，工业产出会促进劳动力就业，削弱资本对劳动的替代。地区工资水平是影响程度最大的因素，工资水平的上涨会挤出工业劳动力，加剧工业资本对劳动的替代。产业结构则在三个主要影响因素中的影响程度最小，并且会挤出工业劳动力促进资本对劳动的替代。与此同时，从分地区水平来看，在工业劳动力流入地区，工业产出和地区工资水平的实证结果与全国整体水平的实证结果是一致的，但是产业结构对该地区的工业资本-劳动替代没有明显的作用；在工业劳动力流出地区，地区工资水平和产业结构的实证结果与全国整体水平的实证结果是一致的，但是工业产出对该地区的工业资本-劳动替代没有明显的作用；而在工业劳动力稳定地区，只有地区工资水平对该地区的工业资本-劳动替代有显著影响，其他两项均不显著。因此，工业资本-劳动的替代正在全国范围内广泛发生，只是各地区的深入程度不同，各影响因素在各地区的作用也具有明显差异。