随着经济全球化不断发展，公司治理业已成为全世界的经济学家、企业家及管理学家等等所共同关注的课题。公司治理从本质上说是如何制定出一种制度来更好地规范与协调公司股东、董事会、管理层与利益相关者之关系。而董事会在这样的治理体系里居于重要的地位和作用。再近一步说，董事会能不能正常地运作并发挥应当有的功能，其结构是个关键的要素。这就是为何要对董事会的结构进行研究之所在。中小型企业对于国民经济的迅速发展、为劳动力提供创业机会和繁荣市场及产业结构升级诸多层面发挥着无可替代之功能。因此各国政府将其作为国家整体战略发展的主要组成部分，成立专门机构研究中小型企业之发展问题，并且把扶持中小型企业发展作为一项重要的经济政策。中小型企业在各国和地区经济与社会发展中的地位重若泰山，不管任何国家和地区的经济发展程度如何，它始终是经济发展的推动力。这就是为何要选取它们作为研究的对象的原因。本论文的中心思想是培养个人的研究能力——在总结前人的研究成果的基础上独创性地提出自己的观点与假设，再收集中小型上市公司的经营数据来作实证分析以证明自己的假设是否成立并分析这是什么因素造成的，再提出改进董事会治理结构的建议，这样既继承前人的优秀成果，又有自己的创新观点并放眼未来；撰写思路是首先对选题意义作个引言，接之是在参阅国内外这方面文献基础上总结出该方面的研究成果并分析，再接下来是为下面的研究作个理论铺垫列出若干个相关理论与现实里发达国家董事会结构到底是什么样的，接着就是实证分析对提出的假设进行证明，最后就是规范研究提出改良董事会结构的建议与展望。