在线追评动机对追评决策行为的影响研究——产品涉入度的调节作用

来源 :武汉理工大学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:advancewang
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
随着当下信息技术的发展以及人们思想观念的改变,网络购物已经成为人们重要的购物方式,网络口碑对消费者的影响力也在与日俱增。作为网络口碑的一种,在线评论是消费者对特定产品发表的关于产品或服务的评价,其对消费者行为的影响十分显著。在线追评是在线评论中重要且关键的一部分,相较于初次评论更加真实有效。在如今的网络购物环境中,在线追评是消费者在做购买决策前很关注的一个参考因素,因此也受到平台和商家的重视。准确把握消费者在线追评的动机和心理,并据此制定相应的营销策略,设计以顾客为导向的服务,是商家取得网络口碑营销成功的重要保证,也是电商平台进行网上虚拟社区管理的必要前提。
  目前,学者们通过各种理论或实证的方法探讨了消费者进行网络口碑传播的动机,但尚未对其进行精确的划分,关于在线追评动机的研究尚属空白。本研究以网络环境为背景,以中国消费者为调研样本,应用扎根理论的思想和研究工具对消费者在线追评的动机进行质性的研究和分析。采用文献法进行理论研究,对精细加工可能性模型和技术接受模型相关理论进行回顾总结,在此基础上提出本文的理论模型。通过问卷调查和实证研究,构建结构方程模型探讨在线追评动机和追评决策行为之间的关系,分析不同追评动机对追评决策行为影响的差异,并对假设进行检验,为消费者、商家和平台提出管理启示或建议。
  在线追评动机是消费者为实现某个特定目的而发布在线追评的内部动力,本文通过扎根分析得出在线追评的动机为:情感分享、印象管理、获得奖励、转卖、帮助他人、信息交流、支持/惩罚商家、与商家互动、促进平台发展和获得平台支持,其中转卖动机属于在线追评独有。本文通过对模型的检验得出以下结论:第一,在线追评动机与追评决策行为之间存在正相关关系,其中情感分享动机、印象管理动机、转卖动机、帮助他人动机、信息交流动机和支持/惩罚商家动机对追评决策行为影响显著。第二,产品涉入度能有效调节追评动机与追评决策行为之间的关系,其中产品涉入度显著正向调节情感分享动机、印象管理动机以及信息交流动机与追评决策行为之间的关系。
  
其他文献
由于高新技术企业的创新活动调整成本高、收益不确定和无形资产无法抵押等内部原因,以及信贷歧视、市场机制不完善等外部原因,高新技术企业的融资约束问题逐渐常态化,影响企业创新活动及创新绩效。如何缓解高新技术企业融资约束问题、促进创新绩效的提升是实务界与学术界面临的共同挑战。高管金融关联作为一种非正式制度、企业的社会资本,是帮助高新技术企业走出融资困境、调节融资约束与高新技术企业创新绩效间关系的新力量。 
股权激励是处理股东与管理者之间信息不对称和代理问题最普遍的一种方式,它通过管理层持股安排,使其以股东的身份参与公司事务,从而更好地为公司长期发展做贡献。然而,已有研究表明,旨在为解决委托代理问题而设计的股权激励制度,往往会诱使管理层实施盈余管理等道德风险行为。现有学者大多探讨的是股权激励与应计盈余管理的关系,却忽略了对真实盈余管理的探讨,并且较少关注股权激励作用盈余管理的机制及其影响效果。而随着会
学位
为了积极应对愈发复杂的商业环境,组织越来越需要员工开放性表达他们的观点和想法,对组织中出现的问题和潜在的机会开诚布公地献言献策。建言行为作为员工参与组织活动的一种角色外行为,是企业创新和成长的重要推动力,它深受外部环境因素和员工自身心理因素的影响。在中国组织情境下,领导既是主要的建言对象,又是组织内部资源的分配者与控制者,因此领导风格是影响员工建言与否的关键要素。不同于传统的集权式领导风格制约了员
在经济新常态的时代背景下,企业不仅关注自己的行业市场,而且越来越多的企业将多元化作为企业发展和成长的重要途径。然而,在中国经济进入新常态的同时,也伴随着经济增长速度的下降、行业产能过剩的加剧以及去产能阶段的开始。行业内各企业的角逐力度加深,更加凸显了适者生存、优胜劣汰的生存法则。那么,在新常态的大环境下,进入不同行业的多元化企业能否在日益残酷的商业竞争中获得更好的市场份额,从而提高经营绩效呢。多元
长江经济带是我国先进制造业布局的重点区域之一,更是支撑国家战略的重要经济主轴。《中国制造2025》明确提出积极推动长江经济带产业协同发展,《长江经济带发展规划纲要》提出“长三角”城市群、“中三角”城市群、“成渝”城市群三大区域之间的协同创新战略。两个重要指导规划中均强调长江经济带产业协同发展,打破区域间强者越强,弱者越弱的“马太效应”,实现区域均衡发展。本文通过表征先进制造业综合发展水平的技术效率
近年来,各类环境问题日益突出,特别是屡次遭受的高温暴雨和大气污染,严重影响了人们的日常生活。重污染企业作为环境污染的根源,是导致我国环境退化的最主要原因。现在银行贷款依然是我国污染型企业筹资的主要手段。为了使银行等金融机构在信贷决策时充分考虑到企业的环境风险,我国政府先后推出一系列“绿色信贷”政策,以倒逼企业改善环境行为,自觉主动地披露环境信息。那么,在绿色信贷发展的背景下,企业环境信息披露能否影
面对日益激烈的商业竞争环境及国家对创新的高度重视和支持,创新对于个体、组织、国家生存和发展的重要性日益显著。在此背景下,保持或者提升组织中的创新已然成为管理实践中必须重视以及亟需解决的重要问题。创新的完成往往需要涉及不同方面的资源,对于单独个体来说,资源有限,团队则是具有差异资源的个体组成,成为组织中实现创新绩效的基础。与此同时我们处于数字信息化时代,其具有极大不确定性的特点。这个时代跨界整合、颠
学位
绿色技术是实现社会可持续发展的有效手段[1],各国政府都期望通过环境规制来推广绿色技术。但在绿色创新实践中,企业面对环境规制有着不同响应,说明环境规制未能取得预期效果。环境规制会和哪些微观层面因素发生共同作用,如何统合利用环境规制和微观层面要素推动绿色创新,使环境规制和绿色产业政策切实发挥作用,推动我国企业的绿色竞争力,是一个值得研究的课题。  本研究通过考察决策者机遇识别和决策者个体环境意识在环
学位
为了适应新形势下更加复杂和不确定的市场环境,提高组织管理效率,增加管理的弹性和灵活性,企业需要给予员工更多的自主权;同时,企业对于员工工作职责的要求更高,不仅希望他们能顺利完成自己份内的工作,还能积极主动地做出更多职责外的卓越表现。然而,员工成就感低、对工作敷衍了事,消极怠工等缺乏工作激情而无心企业发展的表现,导致企业整体竞争力遭遇瓶颈。如何提升员工工作激情,鼓励员工表现出更多的组织公民行为,为企
学位
创新驱动战略作为我国供给侧改革的主要内容之一,创新发展已成为我国发展重点。尤其目前中国在国际上所面临的局面,对我国的自主创新能力更是提出了挑战,发展国内创新能力对企业是核心竞争力的保证,对国家是话语权的保证。通过分析政府补贴对企业创新效率的作用,能更准确地量化政府补贴所发挥的作用,为今后最大效率地发挥政府补贴对企业创新效率的杠杆作用提供参考。本文结合政府补贴、地方政府竞争和创新效率相关的理论,对三
学位