国有企业是国民经济的重要组成部分,是政府支持与扶持的重点对象,也是中国特色社会主义的重要支柱。自党的十一届三中全会以后,搞活国有企业并推进国有企业改革已经成为我国经济体制改革的重中之重。在新的时期,发展好国有企业有利于社会主义市场经济稳步前进。国有企业改革的主要目标,并不是通过对国有企业的私有化最终使国有企业在国民经济中消失,而是在建立切实有效制度基础上保证国有经济实现“盈利性”与“公共性”双重使命。档案是人们在从事各项社会活动中形成的具有保存价值的材料。在国有企业经营发展与改革过程中,必然会产生不同类型与不同载体的档案材料。因此,国有企业内部的档案记录了本身在其发展与经营的轨迹,是企业利用的重要信息资源与信息凭证,具有重要的凭证作用和参考价值。由此可见,对于一个想要盈利发展的国有企业,重视企业内部的档案管理工作具有重要的现实意义。然而目前由于国有企业改革以及企业领导片面追求经济效益等现实原因,国有企业档案没有得到应有的重视,使得档案管理工作也落后于企业内部其他部门,影响着国有企业档案价值的有效的发挥。本文以档案管理学、信息管理学等相关学科作为理论依据,并把B城市建设投资发展有限公司作为一个调研案例,通过实地调研对其档案管理工作现状进行分析并结合相关文献研究概括成果,指出当前国有企业档案工作过程中存在的针对性问题,之后对相关问题出现的原因进行简要分析,在文章最后提出对今后国有企业档案工作的发展期望。