20世纪90年代以来，随看我国改革开放的深化，中国农民大规模跨区域流动日渐发展为关系到国计民生的重大社会现象，数以千万的农民流入城市寻求就业机会。伴随着我国经济发展的进程和国家城市化发展的脚步，诞生的农民工这一新群体，已经成为城市建设和和发展的重要人力资源。我国农民工群体给经济社会带来了很大的影响和冲击。农民自发的进城做工成为一股涌动的热潮，成为脱贫致富的重要途径和有效手段。就在“民工潮”奔腾10多年之后，大量“无限供给”的廉价劳动力突然锐减，全国许多城市出现了“民工荒”这样一种反常现象，即大批农民工返乡“回流”。为什么一边是很多企业因劳动力紧缺而减产甚至停工，一边却是众多农民毅然返乡?短期内，我国劳动力供给总量大于需求总量是不可能发生根本性改观的，民工“回流”的真正原因是什么以及如何看待这种现象，如何改变这种现象，是本文研究的最终目的。本文在农民工“回流”这一特殊背景下。首先介绍了“回流”的现状，接着分别从自愿“回流”和被迫“回流”，重点阐述了“回流”的原因，特征和影响，指出主动“回流”返乡创业只是个别地区的个别现象，并不是主流，更没有形成所谓的“创业潮”，农民工所遭受的恶劣待遇和残酷现实即被迫“回流”才是大规模返乡的原因。而被动“回流”的根本原因是农民工的工资水平过低。第二部分介绍了农民工的工资水平现状及影响因素分析，首先定义了农民工、工资及农民工工资水平，通过与城镇的职工进行对比来具体考察农民工工资水平现状，然后具体分析影响农民工工资水平的因素。农民工的工资水平是影响农民工被动“回流”的主要原因，接下来阐述农民工工资水平对我国的影响，通过经济、政治、社会和谐等方面来具体阐述。最后提出提高农民工工资水平的政策建议。