改革开放以来,我国城镇化进程日益加快,城市规模不断扩大,城市人口不断增加,对城市管理的要求也越来越高,城市管理行政执法成为了城市进程中遇到的一个突出问题。近年来,城市管理行政执法成为了全民热议的话题,在新闻、网络、报纸等地方频频出现。随着城市管理行政执法的进一步深入发展,行政执法人员与行政执法相对人之间的矛盾和冲突逐渐加深。暴力执法和暴力抗法事件在行政执法整个过程中不断递增,从而使得城市管理行政执法这一制度本身受到了公众的质疑。城市管理行政执法部门主要负责城市管理行政执法工作,能否成功管理好城市,不仅有关政府信誉以及执行力,更牵涉到家家户户的自身利益。笔者认为,矛盾是普遍存在的,它存在于一切事物中,贯穿于人类社会进步发展的全过程,我们必须要找出在城市管理行政执法过程中存在的矛盾问题,分析并提出对策解决问题,这样才能够更好的促进城市管理行政执法工作的发展。本文结合国内城市管理现状与国外城市管理经验,对我国现有的行政执法行为中存在的问题进行分析研究,并提出改善城市管理行政执法的对策,理论与实践相结合,以完善制度、体制,提升政府执法部门工作效率和改进服务形象。