社区治理是破解国家管理不达、商业介入不畅的社会问题的重要路径,社区自组织作为为居民提供服务、促进居民参与的载体,其数量逐年增加,并发挥着日趋重要的作用。但随着社区治理工作的推进,社区自组织治理能力不足、无法承载社区治理服务需求的短板显现,深入探讨社会工作如何提升社区自组织的治理能力、深化国家社会治理成效,具有一定的研究意义和价值。本文基于社会资本理论视角,立足L街道自组织培育项目,以文体活动类、自治类、志愿服务类、促进参与类四类常见的社区自组织作为研究对象,在回顾现有文献基础上,根据社区社会工作的一般过程开展社区自组织治理能力提升,通过构建街道层面的“T联盟”自组织,以培训参访、分享交流、公益微创投和个性化资源链接等工作方式进行介入,研究探讨社会工作介入自组织的资源获取能力、组织动员能力、社会服务能力等关键能力提升上的成效与不足。发现治理能力提升过程中社会资本培育的方式和路径,以及社会资本理论对社会工作实务的指导作用。本研究发现,通过构建自组织关系网络,社会工作介入自治类和文体活动类自组织能力提升服务,其社会资本显著增强,治理能力得以提升,社区治理参与动力增强,组织之间的合作增加,互惠行为增加;但志愿服务类和促进参与类自组织的治理能力提升效果不明显,社区治理参与意识有一定的改变,但参与行动改变不大。研究发现,在街道层面开展“T联盟”自组织的治理经验梳理、整体宣传推广、搭建社区与社区自组织交流平台,社区自组织的社会声望普遍得以增强,组织动员能力与其社区资源获取的能力有所提升。社会工作介入自组织治理能力的提升,需要政府、社区、自组织、社会工作者等多方共同参与,从而促进社区自组织的横向社会资本及纵向社会资本的构建和流动,最终,进一步推动基层社区发展治理工作多元共治的成效深化。