家族企业是中国企业的重要组成部分，家族企业的健康良好发展关系到国民经济又好又快发展，因而研究家族企业的经营绩效具有重要意义，如何为改善家族企业经营绩效创造更好的制度环境是家族企业治理面临的核心问题之一。家族企业股权结构是企业治理结构的出发点和落脚点，从家族企业股权结构到经营绩效是一个复杂的过程，其中涉及比较大的风险和不确定性，而家族企业内部控制能够有效地控制和降低这些风险，为家族企业各项业务的有序推进创造一个良好的制度环境。基于以上考虑，本文以中国上市家族企业为研究对象，以内部控制为视角，分析了股权结构对经营绩效的影响。　　本文首先在分析国内外家族企业股权结构、经营绩效以及内部控制相关研究的基础之上，提出了本文的研究命题:基于内部控制视角的中国家族企业股权结构与经营绩效的关系研究。在此基础之上，利用2011-2013年中国中小板家族企业为样本进行实证研究，参照Baron提出的中介效应检验方法建立了内部控制的中介检验模型，实证结果表明家族持股比例与经营绩效呈现显著负相关关系，前十大股东持股比例、股权制衡度与经营绩效呈现显著正相关关系;当把内控控制作为中介变量代入模型后发现，内部控制在家族持股比例、股权集中度与经营绩效之间起到完全传导效应，在股权制衡度与经营绩效之间起部分中介作用。本文专门针对高控股权的家族企业，并将家族企业股权结构、内部控制以及经营绩效三者放在一个整体的框架之内进行分析，一方面补充了现有研究只关注公众公司而忽视家族企业研究的空缺，另一方面弥补了现有研究仅仅采用回归的方式简单研究企业股权结构和经营业绩两者之间相关性的问题，揭示了家族企业股权结构影响经营绩效的传导“黑箱”的内部原理。