进入21世纪以来,随着经济的发展,市场的参与者对企业会计信息的需求逐步加大。为了缓解信息不对称现象,解决我国年报滞后性产生的问题,缓解年报披露太多信息引起的股价剧烈波动,业绩预告制度在我国产生并逐渐成熟起来。现有文献对业绩预告影响因素的研究主要集中于董事会、公司治理、外部监管、高管薪酬以及公司特征等方面,鲜少有从内部控制角度进行研究的。而内部控制通过制定不相容职务相分离、风险控制、企业业务层层审批等制度,可以降低人为和非人为因素造成的企业虚假信息,提高企业会计信息的质量。由此可见,研究内部控制对业绩预告质量的影响具有现实意义。由于我国业绩预告制度属于强制披露为主,自愿披露为辅的特殊披露制度,对于主板、中小板和创业板的规定存在一定的差别,本文为了能够对我国的整个A股股票市场做整体探讨,拟研究A股上市公司内部控制对业绩预告质量的影响,探讨提高业绩预告质量的有效途径。本文以2012-2016年我国A股上市公司的数据为样本,研究内部控制对业绩预告质量的影响。本文主要分为四个部分:第一部分在介绍选题背景、研究意义、研究内容基础上,对已有的相关研究进行文献回顾;第二部分介绍了相关的制度背景;第三部分提出研究假设并对实证结果进行分析;第四部分根据研究结果提出政策建议,指出本文存在的不足。本文首先搜集按我国业绩预告制度规定应该进行业绩预告的2012-2016年的A股上市公司的数据,得到6185个样本,研究内部控制对业绩预告违规的影响;随后选取这些样本中发布业绩预告的公司的数据,得到3610个样本,研究内部控制对业绩预告及时性与准确性的影响。其次,用内部控制指数衡量内部控制的质量,构建相关回归模型,通过实证分析得出以下结论:(1)内部控制可以在一定程度上抑制企业的业绩预告违规行为;(2)内部控制可以提高业绩预告信息的及时性;(3)内部控制可以提高业绩预告信息的准确性。