在经济发展，社会进步的同时，企业应该承担什么样的社会责任问题已经越来越受到理论界和实务界的关注。公司的社会责任不应该仅仅局限在利润最大化，为股东创造财富一方面，而应该站在社会和谐和所有利益相关者的角度考虑问题，为提高社会福利做贡献。我国理论界对企业社会责任会计的研究起步较晚，现实中，上市公司的社会责任信息披露也不是十分理想。各企业对社会责任的信息披露尚未达成共识，行业内没形成统一的规范。从会计的角度看，怎样为企业披露其社会责任报告以及用怎样的业绩评价指标体系来衡量企业社会责任履行状况是值得探讨的课题。　　 本论文在力求完善我国企业社会责任会计理论的基础上，结合国内外该课题的最新研究成果，提出建立相对完善的上市公司社会责任业绩评价指标体系，主要内容如下：　　 第一部分是引言，介绍了本文的研究背景，阐述该课题研究的理论意义和实践意义，提出本文的研究思路和方法。第二部分在经济学框架下探讨了企业社会责任，主要从福利经济学和制度经济学对企业社会责任作出解释，然后利用中英两国企业对社会责任认知的问卷调查数据进行对比分析，认为两国的企业社会责任都有待加强，并剖析了缺乏社会责任的原因。第三部分分析影响上市公司在年报中披露社会责任信息的因素。通过翻阅上市公司的年报，看是否在年报中披露了社会责任相关信息，披露了社会责任信息就用1表示，否则为0，并以该数据为因变量建立多元回归方程。自变量分别是影响发布社会责任信息的因素，比如公司规模用资产数表示，公司收益用每股收益表示等，最后用logistic回归并进行检验。第四部分构建了上市公司的社会责任评价体系。该指标体系主要从四方面构建：经济、法律、道德、慈善。每方面的内容都通过一些指标来衡量并予以赋值，最后能通过评分体现公司社会责任履行好坏。第五部分主要是企业社会责任审计问题，阐述了社会责任审计的现状、内容与主题，结合西方社会责任审计的相关理论对中国企业社会责任审计提出了借鉴和启示。第六部分是本文的结论以及对未来的展望。　　 公司社会责任会计是一个不断完善的过程，企业社会责任评价及审计是在社会责任会计的基础上进行的研究，理论更显不足。随着社会的发展和全民社会责任意识的提高，有理由相信，企业社会责任的研究和执行将会越来越成熟和规范。