2008年始于美国并蔓延至全球的金融危机引发了世界范围内关于经济发展问题的思考,这次危机不仅仅是经济发展过程中的周期性因素所导致,还有较大部分是结构性因素使然。经济危机的缓解离不开经济结构的调整,调整经济结构在很大程度上是调整产业结构,这就使得服务业的重要地位日益凸显。2014年,我国服务业发展迅速,服务业增加值占GDP的比重超过第二产业,成为对经济增长贡献最大的产业；同时,服务业吸纳就业人数增长迅速,成为吸纳就业最多的产业。服务业在我国经济和社会发展中的地位越来越重要。然而,服务业却表现出劳动生产率增长滞后于第二产业的特征,这就使得对于服务业是否存在“成本病”问题的研究提上日程。本文以我国服务业为研究对象,将理论分析和实证分析相结合,对我国服务业是否存在“成本病”隐患及其福利效应进行相关研究。在已有研究的基础上,本文首先对国内外相关文献进行梳理,概括出服务业“成本病”的一般特征,进而构造包含价格、工资水平及产出的计量模型,运用投入及产出数据测度出服务业的劳动生产率及需求价格和收入弹性,从而测度服务业“成本病”的存在性。本文运用1999-2012年我国30个省市(除西藏)的面板数据进行回归,实证结果表明无论是全国还是分地区层面我国都存在“成本病”隐患。此外,本文从价格效应和收入效应两个方面分析了服务业“成本病”影响福利水平的一般机制,并从可标准化服务业与非标准化服务业两个角度探讨了服务业“成本病”影响福利水平的传导路径,并在此基础上构造出一个服务业“成本病”影响福利水平的三部门理论模型,并通过模型的求解,得出能使福利水平达到最大化的最适宜的服务价格水平。在理论分析的基础上,构造包含福利水平、服务业价格水平、工资水平及其他控制变量的计量模型,运用2000-2012年中国30个省市(除西藏)的面板数据对服务业“成本病”对福利水平的影响进行实证检验,实证结果表明,无论是全国还是分地区层面,我国服务业“成本病”都没有降低福利水平,并对这种结果出现的可能原因进行了探讨。最后,在理论分析和实证研究的基础上,本文就如何因地制宜缓解我国服务业“成本病”隐患,促进服务业健康发展,并稳步提升社会福利水平给出了相关政策建议。