社会体育指导员作为全民健身志愿服务的主力军,是开展全民健身活动的一支重要力量,作为一个新兴的、特殊的群体,它的行为将影响我国群众体育的长远发展。本文以云南省社会体育指导员为主要研究对象,运用文献资料法、问卷调查法、专家访谈法、对比分析法和数理统计法等方法。对云南省社会体育指导员进行调查研究。了解云南省社会体育指导员指导行为特征,分析影响和制约云南省社会体育指导员开展社会体育指导员工作的因素,进而提出相应的建议和措施。以期对云南省社会体育指导员队伍的发展、社会体育指导员指导行为特征和社会体育指导员行为激励对策提供一定的理论依据。研究结果表明:1.截止2014年云南省社会体育指导员数量为19379名,男女比例1.24:1,趋向比较合理。等级结构上国家级和一级人数严重缺乏。年龄组成上40岁以下占61.08%;文化程度以大专以上水平为主占72.62%;社会体育指导员身份以兼职为主。2.云南省社会体育指导员分布极不均衡,有近三分之二的分布于城市。社会体育指导员数量与人口比例上,农村社会体育指导员存在很大的缺口。各州市的社会体育指导员分布极不均衡,以滇中最多,滇东次之,滇西地区最少。3.云南省社会体育指导员指导意愿很强烈,但指导情况不容乐观;指导动机呈现多样性。服务方式以无偿服务为主;审批项目和实际指导需求上存在极度不匹配现象;指导时间以1-2小时/每次,指导频率也多为1-2次/每周;指导场所主要集中在晨晚练点;影响社会体育指导员工作的因素呈现多样性。4.在云南省社会体育指导员行为激励情况调查中发现,大多数社会体育指导员对激励措施的认知程度不高;激励措施的形式比较单一、激励措施制定和实施困难和阻力比较大;制约社会体育指导员行为的激励措施多种多样,缺乏时效性。