随着中国综合国力的增强,中国国际地位日益提高。与此同时,中国与外界的沟通交流也日趋频繁。作为对外沟通交流方式之一的官方新闻发布会不仅成为外国人了解中国大事的重要平台,也成为外国人学习中国文化、了解中国人思维方式的重要渠道。由于官方新闻发布会涵盖内容丰富,涉及诸多方面,因而在专业知识、背景知识、认知能力和心理素质等方面对会议口译译员都有较高要求。本文试图从文化预设的角度出发,以胡锦涛总书记和奥巴马总统的新闻发布会口译为例,探讨口译中信息的准确传递问题。本文首先回顾了已有的记者招待会口译的研究成果,同时,作者发现少有专著从文化预设角度对会议口译进行研究。然后作者对文化预设这一理论从定义、成因、特征、作用及分类等方面予以介绍,并浅析了文化差异对口译过程造成的困难。最后,本文以胡锦涛总书记和奥巴马总统的新闻发布会口译为例,将译员面对各种文化差异选择的口译策略对口译质量的影响从文化预设角度进行分析,提出口译培训不仅要注重对译员语言能力的培养,更要注重对译员心理素质的培养和译员对两种文化差异的深刻了解。通过研究,本文认为：1.文化差异对口译质量有很大影响,可以从各个方面对这些影响加以分析研究；2.文化预设理论对口译中译员策略的选择有很好的解释和指导作用；3.由于汉英语言文化上的差异,译员应当灵活选择口译策略,以达到准确传递语意的目的；4.通过对口译实例的分析及相关启示能够为口译实践及口译理论的发展提供一个新的视角。