目前,各国已基本确立“三支柱”的养老保障体系,处于第二支柱的企业年金制度,其作用日渐突出。作为一项社会制度,企业年金制度的建立对社会稳定起到积极作用;作为一项经济制度,企业年金制度的建立不仅改善了企业职工的生活质量,同时,也促进了社会经济水平的提高。为了更好的发挥企业年金的社会功能、经济功能,应保证企业年金的可持续性发展。企业年金偿付能力是企业年金可持续性发展的关键,企业年金偿付能力风险的存在影响企业年金资产及负债的大小,从而阻碍了企业年金的可持续性发展。因此,本文运用比较分析法、文献研究法、定性分析法,针对企业年金偿付能力风险问题,进行系统而详尽的剖析,并提出建立企业年金偿付能力风险规避系统,从而有效的控制企业年金偿付能力风险事件的发生。首先,本文对企业年金性质进行定位,并详细分析企业年金的偿付能力;在此基础上,本文在第二部分中进一步分析企业年金偿付能力风险的成因,提出因企业年金供需不足引起企业年金偿付能力风险发生的观点;第三部分从造成资产不足风险因子、引起负债增加风险因子两个角度,构建企业年金偿付能力风险因子模型,详细分析企业年金偿付能力风险的因子的构成;第四部分,以优化企业年金制度设计、维持企业年金资产持续增长为着手点,从扩大企业年金资本、加强监管力度、改善运营环境三个方面建立企业年金偿付能力规避系统,提出控制企业年金偿付能力风险的有效措施。最后得出结论:为实现企业年金制度的补充作用,发挥企业年金对社会稳定、经济发展的促进作用,必须控制企业年金偿付能力风险的发生,以此保障资产能够维持企业年金制度的持续运营。