砥砺奋进 锻造新时代司法铁军

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《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)第20条第3款对法人人格否认制度作了规定,该规定只有50多字,虽然对我国司法审判适用该项制度有重要意义,但该条文规定过于简单,不能详细完整的应对当前实践情况。此条款也存在着明显的弊端,那就是仅追究公司股东的责任,只考虑到股东的责任承担问题,并未将其他主体纳入进来。再加上近些年来,因债权人利益受到严重损失诉诸法院的案件逐渐由一般股东侵权变为关联公司之间利
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在我国没收违法所得属于行政处罚的一种,是将行为人通过违法行为所获取的收入予以没收,从而对行为人起到震慑和惩戒的作用,由于该收益属于非法收益,不受法律的保护,所以应当予以没收。行政处罚的目的是为了对违法行为起到惩戒的作用,没收违法所得作为一种行政处罚手段,该处罚直接涉及到行为人的利益,所以要准确的界定违法所得的范围。但是目前我国立法上对违法所得的认定标准规定不一致,不够明确,从而导致在法律适用上存在
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目前我国社会法治快速发展,高等教育方兴未艾,高校追求自主办学和学术自治与学生维护自身权利有时会发生冲突,这种冲突尤其体现在学位论文授予问题。自1998年田永因为学位授予纠纷把母校北京科技大学告上法庭,高校学生学位授予纠纷被正式归纳入行政诉讼的救济范围之中,关闭多年的教育行政诉讼的大门也在此案件后进入大众的视野。此后,有关高校学位授予纠纷屡见不鲜,社会各界在对于发生这类纠纷案件法院处理的立场态度,以
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伴随着我国市场经济的迅速发展,投资方式越来越丰富多样,股权代持现象屡见不鲜,以隐名出资方式投资的现象越发普遍,随之产生许多复杂的问题。其中,股权代持中隐名股东执行异议问题成为学界讨论的热点之一。隐名股东执行异议问题是同时涉及到实体和程序两方面的维度、代持双方及名义股东债权人三方主体的纠纷。隐名股东对法院的执行判决不服,认为法院的执行行为损害了自己对案涉股权拥有的正常权益,向法院提出执行异议,法院对
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《公司法》进一步降低了公司的注册资本的门槛,使注册公司的数目迅速增加,新时期我国的市场经济持续发展势头良好,其背后的股东与公司利益纠纷的数量和复杂性都明显上升。在此背景下,与股东基本利益息息相关的知情权问题得到了普遍的重视,而知情权的行使对公司的健康、有序的经营管理环境、保护股东合法权益等都有着不可替代的研究价值。随着《公司法司法解释(四)》的颁布,有限责任公司股东的知情权诉讼数量非但没有下降,反
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2019年1月1日起施行的新《个人所得税法》提高了个人所得税起征点并新增子女教育、继续教育、大病医疗、赡养老人、住房租房六项专项附加扣除制度。首次提出的专项附加扣除制度关乎纳税人切身利益,实施以后引起社会广泛讨论。国务院印发《个人所得税专项附加扣除暂行办法》,明确了专项附加扣除的扣除范围、扣除标准和采用的扣除方式以及对应的保障措施等对新增制度保驾护航。2022年3月国务院下发文件新增一项婴幼儿照护
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上诉机构作为WTO争端解决机制中最具特色的存在,成立20多年以来高效运行,因此一直深受WTO各成员方所信赖。尽管上诉机构在过去的运行中为多边贸易体系做出了卓越的贡献,但不可否认的是自其成立以来并未进行过相关制度的更新。随着国际贸易争端复杂性不断加剧、加入WTO的成员数量不断增加,以现有的上诉制度和运行程序并不足与支撑上诉机构继续稳定、高效的运行。并且随着国际力量对比正发生着日新月异的变化,大国之间
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安全例外条款是使国际自由贸易和国家安全利益协同发展趋于平衡的重要条款,对国际经济贸易往来和全球经济秩序稳定发展都发挥着举足轻重的作用,具有长远意义。实际上,安全例外条款设立初心是为国家安全牺牲缔约初衷,WTO安全例外条款则赋予成员为保护国家安全利益而背离WTO义务要求甚至损害他国利益的权利,当然前提是符合安全例外条款的规定。但在很长一段时间内,大多数国家都认为该条款的适用属于其自决权范围,甚至于部
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随着法治社会建设,人民群众的法治意识不断进步,民事纠纷案件快速增长。案件执行困难的问题成为影响司法实务与社会进步的“拦路虎”。执行和解制度最早出现于1982年的《中华人民共和国民事诉讼法(试行)》,解决执行困难、缓和当事人矛盾等问题是执行和解制度设立的初衷。在执行和解制度发展的二十年来,学者们为其发展不断提供新的观点与见解,源源不断为执行和解制度的发展提供理论基础。加强执行和解制度立法完善,使得民
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在信息化时代,个人信息发挥着重要的价值,同时也面临着较大的风险,个人信息保护已成为与人们切身利益相关的现实问题之一。在劳动关系的视角下,劳动用工场景区别于普通的生活场景,因为用人单位和劳动者之间面临着经济利益的矛盾,而用人单位则从企业利润最大化的角度来看,对劳动者个人信息的需求程度越来越高,如果作为用人单位不合理地掌握大量劳动者个人信息,很有可能出现违规披露劳动者个人信息的情况,对劳动者的信息权益
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