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摘 要：针对ETC营业网点党建工作的现状进行分析，其问题突出表现在党建工作信息化建设进程较慢，党建工作复合型人才相对匮乏等方面，且提出“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作应用的方式，以期能够不断提升ETC营业网点党建工作的提升，彰显党建工作的价值。
关键词：“互联网+”思维；ETC营业网点；党建工作
中图分类号：D267.6 文献标识码：A 文章编号：1004-7344（2018）18-0016-02
高速公路建设中间站、出口等高速收费点ETC的应用，可以实现不停车收费，提升公路通行的效率，避免长时间排队等候的问题发生。ETC营业网点党建工作的开展，能够将党的十九大精神与习近平总书记的重要讲话内容相互融合，保持党的先进性。“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，有助于拓展党建工作的渠道，将更多现代化技术、智能化技术等融入其中，拓展党建工作的模式，对现代党建工作的持续开展奠定良好基础。文章将结合“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中融入的方式进行分析，希望能够对相关研究活动奠定良好基础。
1 ETC营业网点党建工作的现状分析
纵观当前ETC营业网点党建工作的实际情况来看，其问题突出表现在党建工作信息化建设进程较慢，党建工作复合型人才相对匮乏等方面。
1.1 党建工作信息化建设进程较慢
高速公路建设期间需要ETC营业网点党建工作中“互联网+”技术的应用，能够拓展党建工作的形式，通过微信公众平台、网络平台的构建等方式，转变单向的信息灌输方法[1]。但是当前ETC营业网点党建工作中，却多存在着党建工作信息化建设进程较慢的问题，党建工作缺乏有效的网络平台，党员活动参与面不足，有效互动较少。
一些地区ETC营业网点尽管建立了党建工作微信群、QQ群以及网站等，但是实际工作中未能够及时发布各类党建类信息、文件等，难以切实彰显“互联网+”思维融入的价值，不利于党建工作质量的提升，总体党建工作的效果受限。
1.2 党建工作复合型人才相对匮乏
ETC营业网点党建工作中，工作人员的专业能力、职业素养以及“互联网+”思维等均会直接影响ETC营业网点党建工作的整体效果[2]。但是根据当前ETC营业网点党建工作的实际情况来看，存在着很多党建工作人员先进知识掌握不足，网络技术操作能力较差等问题，未能够结合党建工作的实际需求展开数据更新与信息录入工作，且后台的维护效果也会受到影响。当前ETC营业网点党建工作中复合型人才比较匮乏，难以满足ETC营业网点党建工作的新任务与新要求。
2 “互联网+”思维促进ETC营业网点党建工作的方式分析
党建工作中可以通过建立网络党建信息平台，实时传播党建信息；注重网络平臺功能建设，拓展党建工作渠道及构建公平公正党建环境，实现信息双向互动等方式，将“互联网+”思维融入其中，不断提升ETC营业网点党建工作的质量。
2.1 建立网络党建信息平台，实时传播党建信息
打造网络党建的信息平台，能够彰显互联网的互动性、开放性价值，使党建工作中各项活动的开展更加规范、有序。“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，需要明确其教育性、互动性以及权威性的价值，实时传播党建信息，为ETC营业网点党建工作的持续开展奠定良好基础。
2.1.1 权威性
“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，可以借助互联网技术定期发布一些权威性的内容[3]。十九大报告指出，过去5年，我国的高铁、公路、桥梁、港口、机场等基础设施建设快速推进，报告更是提出了建设“交通强国”的宏伟目标。ETC营业网点党建工作则可以将十九大的内容与当前ETC营业网点党建工作发展现状相互融合，为员工提供一个能够了解权威性党建工作内容，学习党的精神平台，在互联网上传播积极的思想。
2.1.2 教育性
“互联网+”思维下，可以通过网络平台打造网络党建的新模式，拓展党员培训的途径，党员可以通过网络平台随时、随地获取多个方面的党建教育信息及资源等[4]。“互联网+”模式下，能够丰富党建教育的内容，“菜单式选学，循环式播放”的模式让学习的自由度和选择性大大提高。ETC营业网点党建工作中可以通过利用互联网技术组织开展党员干部学习活动，提升每一位党员干部的思想觉悟，积极学习十九大的会议精神，使党员干部的学习积极性显著提升，更好的传播“正能量”。
2.1.3 互动性
“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，能够使党员干部与社会群众，员工等进行交流，联合展开各项活动[5]。通过网络党建，实现网上互动，做到在资源上互相整合、在学习上互相交流，也可以根据ETC营业网点党建工作的性质、人员构成等情况进行全新组合，成立网络党支部，创建“青春党支部”、“巾帼党支部”等品牌。
在党建工作期间，还可以通过网络信息平台转变传统党建工作中单一场所、固定时间交流的方式，通过互联网随时随地展开“一对一”谈话活动，了解员工的心理状态，且能够避免挫伤其自尊心，将“以人为本”的管理理念融入到ETC营业网点党建工作中。
2.2 注重网络平台功能建设，拓展党建工作渠道
“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，能够通过手机APP与微信公众号等方式，构建“指尖上的党建阵地”。比如ETC营业网点党建工作可以通过APP融入党建工作的内容，合理划分功能板块，将碎片性的信息进行整合，使ETC营业网点党建工作的内容更加完整，党建工作的逻辑更加清晰，有助于后台数据的统计与分析。
比如江苏省委组织部策划指导的“红旗飘飘”APP项目便充分利用了互联网技术展开党建工作。“红旗飘飘”创新性地在同一党员账户下实现了“组织版”与“个人版”。APP管理功能细致，管理的范围较广，主要包含信息发布、统计检查、评比表彰等等内容。同时还包含今日关注、党群动态、学习互动等模块，有助于真正实现党建信息的实时发布，党建工作的有效交流等，将党建工作与实际的企业工作活动相互融合，发现身边优秀的人物，营造良好的企业工作氛围，使党建工作的质量持续提升。
2.3 构建公平公正党建环境，实现信息双向互动
公平公正的党建工作环境构建，能够对党建工作的持续性、有效性开展奠定良好基础，提升ETC营业网点每一位工作人员的党建工作配合程度。在实际的管理过程中，需要提升监督管理的重视程度，通过博客、QQ群等等方式，为员工监督、员工举报等创设条件，避免各类不良问题的发生。
比如员工可以通过过博客中的“评论”、“留言”、“发纸条”等功能进行署名或匿名反馈，或者也可以通过“党务公开公示栏”、“意见建议箱”等表达自己的看法，保证每一位党建人员的工作积极性。
3 结束语
ETC营业网点党建工作中，需要结合新形势、新环境以及新技术等进行创新，将“互联网+”思维融入其中，构建党建工作的新模式。党建工作中可以通过建立网络党建信息平台，实时传播党建信息；注重网络平台功能建设，拓展党建工作渠道及构建公平公正党建环境，实现信息双向互动等方式，打造全新的ETC营业网点党建工作新模式，对现代党建工作整体质量的提升，党建工作内容的创新等均能够产生重要影响。
参考文献
[1]张 勇.互联网条件下提高非公组织党建信息化水平研究——以中石油公司为例[J].劳动保障世界，2017（29）：78～81.
[2]李 潇.从“+互联网”到“互联网+”：网络时代城市基层党建的重构与转型[J].求实，2017（09）：23～31.
[3]冯志峰，商丽萍.互联网企业党建工作的实践探索——杭州市高新技术开发区企业党建调查[J].中国领导科学，2017（08）：57～62.
[4]田铭钊.“互联网+”视域下国有企业党建工作创新研究——以广佛肇高速公路公司为例[J].山东工会论坛，2016，22（04）：84～86.
[5]席 一.“指尖上的党校”在大学生党建工作中的应用——“互联网+”背景下手机APP[J].现代商贸工业，2016，37（14）：181～182.
收稿日期：2018-5-16
作者简介：李保元（1981-），女，壮族，广西百色人，本科，主要从事ETC运营管理工作。
关键词：“互联网+”思维；ETC营业网点；党建工作
中图分类号：D267.6 文献标识码：A 文章编号：1004-7344（2018）18-0016-02
高速公路建设中间站、出口等高速收费点ETC的应用，可以实现不停车收费，提升公路通行的效率，避免长时间排队等候的问题发生。ETC营业网点党建工作的开展，能够将党的十九大精神与习近平总书记的重要讲话内容相互融合，保持党的先进性。“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，有助于拓展党建工作的渠道，将更多现代化技术、智能化技术等融入其中，拓展党建工作的模式，对现代党建工作的持续开展奠定良好基础。文章将结合“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中融入的方式进行分析，希望能够对相关研究活动奠定良好基础。
1 ETC营业网点党建工作的现状分析
纵观当前ETC营业网点党建工作的实际情况来看，其问题突出表现在党建工作信息化建设进程较慢，党建工作复合型人才相对匮乏等方面。
1.1 党建工作信息化建设进程较慢
高速公路建设期间需要ETC营业网点党建工作中“互联网+”技术的应用，能够拓展党建工作的形式，通过微信公众平台、网络平台的构建等方式，转变单向的信息灌输方法[1]。但是当前ETC营业网点党建工作中，却多存在着党建工作信息化建设进程较慢的问题，党建工作缺乏有效的网络平台，党员活动参与面不足，有效互动较少。
一些地区ETC营业网点尽管建立了党建工作微信群、QQ群以及网站等，但是实际工作中未能够及时发布各类党建类信息、文件等，难以切实彰显“互联网+”思维融入的价值，不利于党建工作质量的提升，总体党建工作的效果受限。
1.2 党建工作复合型人才相对匮乏
ETC营业网点党建工作中，工作人员的专业能力、职业素养以及“互联网+”思维等均会直接影响ETC营业网点党建工作的整体效果[2]。但是根据当前ETC营业网点党建工作的实际情况来看，存在着很多党建工作人员先进知识掌握不足，网络技术操作能力较差等问题，未能够结合党建工作的实际需求展开数据更新与信息录入工作，且后台的维护效果也会受到影响。当前ETC营业网点党建工作中复合型人才比较匮乏，难以满足ETC营业网点党建工作的新任务与新要求。
2 “互联网+”思维促进ETC营业网点党建工作的方式分析
党建工作中可以通过建立网络党建信息平台，实时传播党建信息；注重网络平臺功能建设，拓展党建工作渠道及构建公平公正党建环境，实现信息双向互动等方式，将“互联网+”思维融入其中，不断提升ETC营业网点党建工作的质量。
2.1 建立网络党建信息平台，实时传播党建信息
打造网络党建的信息平台，能够彰显互联网的互动性、开放性价值，使党建工作中各项活动的开展更加规范、有序。“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，需要明确其教育性、互动性以及权威性的价值，实时传播党建信息，为ETC营业网点党建工作的持续开展奠定良好基础。
2.1.1 权威性
“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，可以借助互联网技术定期发布一些权威性的内容[3]。十九大报告指出，过去5年，我国的高铁、公路、桥梁、港口、机场等基础设施建设快速推进，报告更是提出了建设“交通强国”的宏伟目标。ETC营业网点党建工作则可以将十九大的内容与当前ETC营业网点党建工作发展现状相互融合，为员工提供一个能够了解权威性党建工作内容，学习党的精神平台，在互联网上传播积极的思想。
2.1.2 教育性
“互联网+”思维下，可以通过网络平台打造网络党建的新模式，拓展党员培训的途径，党员可以通过网络平台随时、随地获取多个方面的党建教育信息及资源等[4]。“互联网+”模式下，能够丰富党建教育的内容，“菜单式选学，循环式播放”的模式让学习的自由度和选择性大大提高。ETC营业网点党建工作中可以通过利用互联网技术组织开展党员干部学习活动，提升每一位党员干部的思想觉悟，积极学习十九大的会议精神，使党员干部的学习积极性显著提升，更好的传播“正能量”。
2.1.3 互动性
“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，能够使党员干部与社会群众，员工等进行交流，联合展开各项活动[5]。通过网络党建，实现网上互动，做到在资源上互相整合、在学习上互相交流，也可以根据ETC营业网点党建工作的性质、人员构成等情况进行全新组合，成立网络党支部，创建“青春党支部”、“巾帼党支部”等品牌。
在党建工作期间，还可以通过网络信息平台转变传统党建工作中单一场所、固定时间交流的方式，通过互联网随时随地展开“一对一”谈话活动，了解员工的心理状态，且能够避免挫伤其自尊心，将“以人为本”的管理理念融入到ETC营业网点党建工作中。
2.2 注重网络平台功能建设，拓展党建工作渠道
“互联网+”思维在ETC营业网点党建工作中的应用，能够通过手机APP与微信公众号等方式，构建“指尖上的党建阵地”。比如ETC营业网点党建工作可以通过APP融入党建工作的内容，合理划分功能板块，将碎片性的信息进行整合，使ETC营业网点党建工作的内容更加完整，党建工作的逻辑更加清晰，有助于后台数据的统计与分析。
比如江苏省委组织部策划指导的“红旗飘飘”APP项目便充分利用了互联网技术展开党建工作。“红旗飘飘”创新性地在同一党员账户下实现了“组织版”与“个人版”。APP管理功能细致，管理的范围较广，主要包含信息发布、统计检查、评比表彰等等内容。同时还包含今日关注、党群动态、学习互动等模块，有助于真正实现党建信息的实时发布，党建工作的有效交流等，将党建工作与实际的企业工作活动相互融合，发现身边优秀的人物，营造良好的企业工作氛围，使党建工作的质量持续提升。
2.3 构建公平公正党建环境，实现信息双向互动
公平公正的党建工作环境构建，能够对党建工作的持续性、有效性开展奠定良好基础，提升ETC营业网点每一位工作人员的党建工作配合程度。在实际的管理过程中，需要提升监督管理的重视程度，通过博客、QQ群等等方式，为员工监督、员工举报等创设条件，避免各类不良问题的发生。
比如员工可以通过过博客中的“评论”、“留言”、“发纸条”等功能进行署名或匿名反馈，或者也可以通过“党务公开公示栏”、“意见建议箱”等表达自己的看法，保证每一位党建人员的工作积极性。
3 结束语
ETC营业网点党建工作中，需要结合新形势、新环境以及新技术等进行创新，将“互联网+”思维融入其中，构建党建工作的新模式。党建工作中可以通过建立网络党建信息平台，实时传播党建信息；注重网络平台功能建设，拓展党建工作渠道及构建公平公正党建环境，实现信息双向互动等方式，打造全新的ETC营业网点党建工作新模式，对现代党建工作整体质量的提升，党建工作内容的创新等均能够产生重要影响。
参考文献
[1]张 勇.互联网条件下提高非公组织党建信息化水平研究——以中石油公司为例[J].劳动保障世界，2017（29）：78～81.
[2]李 潇.从“+互联网”到“互联网+”：网络时代城市基层党建的重构与转型[J].求实，2017（09）：23～31.
[3]冯志峰，商丽萍.互联网企业党建工作的实践探索——杭州市高新技术开发区企业党建调查[J].中国领导科学，2017（08）：57～62.
[4]田铭钊.“互联网+”视域下国有企业党建工作创新研究——以广佛肇高速公路公司为例[J].山东工会论坛，2016，22（04）：84～86.
[5]席 一.“指尖上的党校”在大学生党建工作中的应用——“互联网+”背景下手机APP[J].现代商贸工业，2016，37（14）：181～182.
收稿日期：2018-5-16
作者简介：李保元（1981-），女，壮族，广西百色人，本科，主要从事ETC运营管理工作。