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民营企业文化是民营企业持续发展的动力，是民营企业核心竞争力的重要组成部分。民营企业文化不是一成不变的，而是不断发展变化的，不同的经济时代需要不同的企业文化。27世纪是知识经济时代，知识经济对企业文化提出了更高的要求，与之相适应，知识经济条件下的企业文化应努力从指导思想、人本文化、学习文化、创新文化、速度文化等方面去建设。