【摘 要】
：
完善的人力资源考核和分配管理制度能够提高员工的工作积极性,促进企业的长效发展。传统的人力资源管理思想中存在着很多的问题,不能起到应有的激励作用。只有革新人力资源考
【机 构】
：
中国移动通信集团山东有限公司菏泽分公司人力资源部;
论文部分内容阅读
完善的人力资源考核和分配管理制度能够提高员工的工作积极性,促进企业的长效发展。传统的人力资源管理思想中存在着很多的问题,不能起到应有的激励作用。只有革新人力资源考核和分配制度才能够激发企业员工的积极性与活力,促进企业的长远发展。对于人力资源考核和分配管理制度,本文从以下两个方面论述:一是人力资源考核和分配管理制度概述,二是人力资源考核和分配管理制度创新。
其他文献
谨慎性原则又称稳健性原则,是指企业在处理不确定的经济因素的时候,应该采取的处理态度。在当前市场经济条件和背景下,企业之间相互竞争的风险越来越多,企业会计工作具有的不
江西省将以企业为主体、以市场为导向,优化茶产业布局,加快生态茶园建设,推进茶叶产业化经营。用1至2年的时间,完成江西区域性茶叶品牌整合。在此基础上,力争3年内,逐步将全
一百年前,露出小腿都是不雅的举动。一百年后,穿着比基尼却已叫"持着性感行凶"。一百年间的最大差别就是女人对自己身体的默认和接受。自首创以来,比基尼(Bikini)便被作为一
本文提出一种实现水轮机甩负荷过渡过程导叶优化关闭的方法——水压反馈法。同时给出了该方法反馈回路上关键参数的调整方法以及计算机仿真计算实例。
<正>1986年,学平险首次以商业保险运作方式向沈阳市100万学生群体推出,为大中小学生撑起了“安全保护伞”,较好地解决了学生因遭受疾病和意外伤害时的经济补偿问题,为促进教
2010年4月14日MS7.1青海玉树地震与北西向的甘孜—玉树活动断裂的活动有关,造成了沿断裂带分布的地表破裂以及房屋建筑设施的严重破坏。本文通过Landsat ETM+影像和SPOT影像
智慧城市作为城市信息化创新2.0的高级形态,利用各种信息技术或创新概念,把城市的各种服务打通,优化城市管理和政务服务,达到改善民生、促进社会进步的目的.智能公交作为智慧
在当前市场竞争日益激烈的大形势下,烟草企业党建工作遭遇到了前所未有的挑战。新时期,我国烟草企业党建工作取得了显著成就,但也暴露出了一些需要加强的方面。本文就烟草企
书名是书籍装帧艺术的“点睛”之笔,是设计者情感的载体和审美观照的反映,是读者关注的魅力中心。要使书名在封面装帧设计中具有视觉传达的艺术魅力,可采用位置排列、字体变
《机械基础》课程原理多、内容抽象,许多学生往往出现厌学的情绪。关键在于教师没能找到一种适合学生学习的教学方法。笔者从设疑教学、传统教学与多媒体教学、实践教学三种