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案件质量是检察工作的生命线。确保案件质量是检察机关法律监督性质的根本所在,也是实现全社会公平正义的必然要求。在日常检察工作中,影响案件质量的因素固然很多,但是,最主要的因素是人,是具体承办案件的检察官。能否建设一支高素质的检察官队伍,是提高办案质量、确保公正执法的前提和基础。只要坚持以人为本,不断增强干警的政治思想素质、职业道德素质、检察业务素质,案件的质量就一定会提高。
一、坚持“以人为本”的思想,才能充分调动干警的积极性,才能最大限度地实现干警的自身价值和社会价值
所谓以人为本,就是把人作为一切事物和一切工作的根本,尊重人,重视并充分发挥人在社会实践活动中的主导作用,从而最大限度地满足人的愿望,实现人的价值。古往今来,人类历史长河中的每一次巅峰浪花,无不都是在坚持以人为本的思想下取得的。盛唐的强大,是由于广言纳谏;欧州的崛起,是因为文艺复兴;就是今天我国经济腾飞,也离不开思想解放。毛泽东同志曾就人的作用指出:路线确定了之后,干部是决定因素。邓小平同志在谈到我国的改革开放和现代化建设时,也多次强调:“关键在人、在党。”由此可见,任何工作、任何事业,都要靠人去完成。检察工作也不例外。只有树立以人为本的思想,充分调动干警的主动性、积极性、创造性,挖掘并发挥其潜能,才能使他们热爱检察工作,投身检察事业。也才能确保办案质量,实现公平正义。近年来,不断探索思想政治工作新方法,推行竞争上岗,推荐职极待遇,改善办案、办公条件,关心干警学习、生活,无不体现“人本”思想。正是由于这些人本化的具体行为,才使得检察工作年年大发展,办案水平年年大提高。
二、努力提升“三个素质”,才能确保办案质量,才能促进检察工作,才能实现社会公平正义
检察干警要干好检察工作,首先要明确三个问题,即:政治方向问题、工作态度问题、业务能力问题。这三个问题解决了,什么事情也好办了。围绕这三个方面,就必须提升干警的“三个素质”。一是优秀的政治素质。所谓政治素质是指理论修养、政治方向、政治鉴别力、政治责任感的总和。要明确党在现阶段的路线、方针、政策,要用“三个代表”的思想武装头脑,要讲政治、顾大局,在大事大非面前保持清醒的头脑。要坚持为民执法,权为民所用,利为民所谋。二是高尚的职业道德品质。所谓职业道德,是指爱岗、敬业、遵法、守纪。检察机关是国家法律监督机关,检察干警要明确自己的职责,庄严履行使命,正如《人民检察官之歌》所唱,要惩治腐败打击犯罪,要严格履行法律监督,要一身正气秉公执法,要忠于职守无私奉献。同时,检察官作为自然人,要遵守社会公德,有正义感、责任感,有公正意识,忠于法律、忠于事实。三是过硬的业务素质。作为新时期的检察官,要与时俱进,不断更新知识。既要有广博的法律知识,又要有深厚的检察理论功底,还要尽可能地丰富自己的工作实践。同时,要不断扩大知识面,了解一些与检察工作密切相关的知识。只有这样,才能适应新的检察工作的要求,在具体办案过程中,避免办错案和质量不高的案件。
三、以人为本,提升素质,关键要落实在选人用人上,关键要落实在教育管理上,关键要落实在具体检察工作中
提高办案质量不可能一蹴而就的,既需要循序渐进的积累,也离不开抓住问题的关键,猛促快进。以人为本,提升素质,就是提高案件质量的关键。办案过程是一个主观见之于客观的过程,是把法律条文应用于惩罚犯罪具体行为的过程,因此,承办人主观思想、认识水平、实践经验等等,都决定着办案的质量。首先,必须选好人、用好人。选人要选德才兼备的人,用人要用其长。要引入竞争机制,真正做到人尽其才、能尽其用。其次,要管理教育。要提供机会、提供条件,让他们不断地接受教育。思想品德的教育、专业技能的教育、甚至与检察有关的边缘知识的教育,使他们适应知识更新的快节奏,适应检察工作的新需要。要建全一套科学的管理制度,以制度管人,形成一种和谐有序的办案环境。三是要不断改进思想政治工作方法,推行人性化管理。在检察硬件上多投入,在检察环境上下力气,努力建设一支团结拼搏、积极向上、求真务实、适应新的时代发展的检察队伍。
一、坚持“以人为本”的思想,才能充分调动干警的积极性,才能最大限度地实现干警的自身价值和社会价值
所谓以人为本,就是把人作为一切事物和一切工作的根本,尊重人,重视并充分发挥人在社会实践活动中的主导作用,从而最大限度地满足人的愿望,实现人的价值。古往今来,人类历史长河中的每一次巅峰浪花,无不都是在坚持以人为本的思想下取得的。盛唐的强大,是由于广言纳谏;欧州的崛起,是因为文艺复兴;就是今天我国经济腾飞,也离不开思想解放。毛泽东同志曾就人的作用指出:路线确定了之后,干部是决定因素。邓小平同志在谈到我国的改革开放和现代化建设时,也多次强调:“关键在人、在党。”由此可见,任何工作、任何事业,都要靠人去完成。检察工作也不例外。只有树立以人为本的思想,充分调动干警的主动性、积极性、创造性,挖掘并发挥其潜能,才能使他们热爱检察工作,投身检察事业。也才能确保办案质量,实现公平正义。近年来,不断探索思想政治工作新方法,推行竞争上岗,推荐职极待遇,改善办案、办公条件,关心干警学习、生活,无不体现“人本”思想。正是由于这些人本化的具体行为,才使得检察工作年年大发展,办案水平年年大提高。
二、努力提升“三个素质”,才能确保办案质量,才能促进检察工作,才能实现社会公平正义
检察干警要干好检察工作,首先要明确三个问题,即:政治方向问题、工作态度问题、业务能力问题。这三个问题解决了,什么事情也好办了。围绕这三个方面,就必须提升干警的“三个素质”。一是优秀的政治素质。所谓政治素质是指理论修养、政治方向、政治鉴别力、政治责任感的总和。要明确党在现阶段的路线、方针、政策,要用“三个代表”的思想武装头脑,要讲政治、顾大局,在大事大非面前保持清醒的头脑。要坚持为民执法,权为民所用,利为民所谋。二是高尚的职业道德品质。所谓职业道德,是指爱岗、敬业、遵法、守纪。检察机关是国家法律监督机关,检察干警要明确自己的职责,庄严履行使命,正如《人民检察官之歌》所唱,要惩治腐败打击犯罪,要严格履行法律监督,要一身正气秉公执法,要忠于职守无私奉献。同时,检察官作为自然人,要遵守社会公德,有正义感、责任感,有公正意识,忠于法律、忠于事实。三是过硬的业务素质。作为新时期的检察官,要与时俱进,不断更新知识。既要有广博的法律知识,又要有深厚的检察理论功底,还要尽可能地丰富自己的工作实践。同时,要不断扩大知识面,了解一些与检察工作密切相关的知识。只有这样,才能适应新的检察工作的要求,在具体办案过程中,避免办错案和质量不高的案件。
三、以人为本,提升素质,关键要落实在选人用人上,关键要落实在教育管理上,关键要落实在具体检察工作中
提高办案质量不可能一蹴而就的,既需要循序渐进的积累,也离不开抓住问题的关键,猛促快进。以人为本,提升素质,就是提高案件质量的关键。办案过程是一个主观见之于客观的过程,是把法律条文应用于惩罚犯罪具体行为的过程,因此,承办人主观思想、认识水平、实践经验等等,都决定着办案的质量。首先,必须选好人、用好人。选人要选德才兼备的人,用人要用其长。要引入竞争机制,真正做到人尽其才、能尽其用。其次,要管理教育。要提供机会、提供条件,让他们不断地接受教育。思想品德的教育、专业技能的教育、甚至与检察有关的边缘知识的教育,使他们适应知识更新的快节奏,适应检察工作的新需要。要建全一套科学的管理制度,以制度管人,形成一种和谐有序的办案环境。三是要不断改进思想政治工作方法,推行人性化管理。在检察硬件上多投入,在检察环境上下力气,努力建设一支团结拼搏、积极向上、求真务实、适应新的时代发展的检察队伍。