积极有效管理好下属是提升领导能力的重要法则

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领导是领导者为实现组织的目标而运用权利向其下属施加影响力的一种行为或行为过程。领导者必须有下属或追随者,必须有影响下属的能力,领导行为具有明确的目的,并可以通过影响下属来实现组织目标。
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