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网络经济的发展很大程度上改变了人力资源管理工作的基本运行模式，唯有实现人力资源管理工作挑战性因素的有效应对，才可以为企业提升市场竞争力提供有利支持。本文首先对网络经济背景下人力资源管理工作所面临的主要挑战进行了调查总结，并制定了符合网络经济发展规律的人力资源管理工作创新发展策略。
网络经济下人力资源管理的挑战与对策研究
【摘 要】
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网络经济的发展很大程度上改变了人力资源管理工作的基本运行模式，唯有实现人力资源管理工作挑战性因素的有效应对，才可以为企业提升市场竞争力提供有利支持。本文首先对网络经
【机 构】
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青岛星河湾房地产开发有限公司
【出 处】
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消费导刊
【发表日期】
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2021年19期
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