【摘 要】
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针对新民油田开发管理存在的问题,以"资料全准竞赛和强化分队计量"为载体,从资料录取装置完好率、资料全准率、计量误差等指标入手,查找制约因素,划分类别,逐项解决;采取理论
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针对新民油田开发管理存在的问题,以"资料全准竞赛和强化分队计量"为载体,从资料录取装置完好率、资料全准率、计量误差等指标入手,查找制约因素,划分类别,逐项解决;采取理论培训、实际操作,制度规范、整改提高和考核等一系列办法,提高员工素质,从各方面转变和提高员工的管理意识,使开发管理工作逐渐从单独的制度管理转交为自觉的管理过程,提升我厂开发管理上水平.
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