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人力资本理论对企业制度创新的启示
人力资本理论对企业制度创新的启示
来源 :株洲师范高等专科学校学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:shelley79
【摘 要】
:
目前我国企业制度创新中存在着忽视人力资本的现象,其诸多问题障碍了企业制度的创新与发展,必须从人力资本的角度重新认识企业制度创新问题,确立人力资本在企业发展中的战略地位
【作 者】
:
李世红
【机 构】
:
中房集团株洲公司
【出 处】
:
株洲师范高等专科学校学报
【发表日期】
:
2002年1期
【关键词】
:
人力资本理论
制度创新
企业
知识资本
学习型企业
分配
人才
产权关系
现代企业制度
治理结构
labour power capital
innovatio
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目前我国企业制度创新中存在着忽视人力资本的现象,其诸多问题障碍了企业制度的创新与发展,必须从人力资本的角度重新认识企业制度创新问题,确立人力资本在企业发展中的战略地位,重构企业组织、推进人力资本的营运,实现经济的可持续发展。
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