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对于企业来说,要想实现长久的发展离不开有效的企业绩效管理。企业在提高自身的绩效管理工作方面,一直都在探寻各种有效的方式。近年来,平衡计分卡的企业绩效管理方式被越来越多的企业所接受,源于运用这种方式可以有效的提高企业的绩效管理。本文将针对基于平衡计分卡的企业绩效管理方式进行阐述,其次分析这种企业绩效管理方式的重要性,最后介绍目前平衡计分卡的企业绩效管理方法在我国企业中的应用。