我和张晓成是一对90后夫妻，收入相当，工作都很忙。结婚时，为了明确财产和家务分工，我们拟定了一份家务协议。约定婚后财产各自独立;水电煤气、宽带餐饮、日常家用按月结算，一人承担一半;家务每周一、三、五由我承担，周二、四、六由张晓成承担，周日轮流做家务，如果一方未按约定承担家务，每次要自行付费请钟点工，或支付500元给对方。
　　我是做人力资源工作的，这份协议也是我拟的，张晓成举双手赞成。我俩婚前都不爱做家务，但成了家，就该有个家的样子。我们觉得两人分担家务不仅不影响感情，还能为了家“同甘共苦”，是件有益于家庭稳定的好事。
　　最近，我有件烦心事。我本打算婚后发展几年事业再要孩子，可是婆婆一直催生，还让我最好在几年内生两个孩子。公婆身体不好需要人照料，我的父母还要照顾尚未高考的弟弟，如果我生了两个孩子，就得做全职主妇了。
　　各种不安让我又想到了拟订协议。这次，我想拟一份“全职太太补偿协议”。如果我因生育二孩放棄事业，辞职做全职主妇，应当视为对家庭做出更多贡献，张晓成每月需要交给我1万元生活费;万一将来面临离婚，他要给我500万元作为补偿。
　　我把这个想法发到了朋友圈，想听听大家的意见。有朋友为此点赞，也有人说这么约定未必有效，有点像“过家家”。
　　我很困惑，这样拟定的家务协议和全职太太补偿协议难道会无效吗？
　　孙梅
　　孙梅：
　　法律规定，夫妻可以书面约定婚姻期间取得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或者部分各自所有、部分共同所有。
　　先说家务分担协议。其中婚后财产归各自所有的约定，合法有效。关于家务如何分配、不遵守即支付500元给对方的约定，不违反任何一条法律且自愿达成，也是有效的。需要注意的是，生活不是工作，夫妻约定过细、过严，有时难以执行，也很容易引发矛盾。
　　再看全职太太补偿协议。丈夫每月给妻子万元生活费，这相当于夫妻俩对部分财产进行的约定，合法有效。如果离婚，丈夫支付500万元补偿款，这条也有效。婚姻法规定，夫妻书面约定婚姻期间所得财产归各自所有之后，一方因抚育子女、照料老人、协助另一方工作等付出较多义务，离婚时有权向另一方请求补偿。约定的补偿金额，应该在个人能承受的范围之内，并不是越高越好。
　　你和丈夫做出以上约定，都是建立在夫妻约定AA制基础上。未约定AA制的夫妻签订类似协议，效力也会被认可。但问题是夫妻财产共同所有，说明两人财产是“混在一起” 的，婚内谁给谁多少钱，很难去执行。而且法律没有规定非AA制夫妻的家务补偿问题，所以，为照顾家庭付出更多的一方是否在分财产时被照顾，要由法院酌情判决。
　　一些年轻人倾向于用协议来规范和引导婚姻，如果自愿且不违法，无可厚非。在做出生孩、辞职照顾家庭等重大决策之前，如果想寻求经济上的保障，可以直接签订婚内财产分割协议。
　　作为法官，可能会考虑如果真遇到这样的案子该怎么判，届时还要看具体案件中双方的约定，以及约定事项的履行情况。婚姻家庭生活是不断发展变化的，最终判定还需综合考虑。