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提问是领导者的重要技能，好问题能够吸引与激励他人，不晗当的问题则会招致非议和责难。关注优势、使用积极的语言，远比关注负面问题对组织更有用。主管应该避免提及哪些问题呢？
主管应该避免提及哪些问题？
【摘 要】
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提问是领导者的重要技能，好问题能够吸引与激励他人，不晗当的问题则会招致非议和责难。关注优势、使用积极的语言，远比关注负面问题对组织更有用。主管应该避免提及哪些问题呢？
【出 处】
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中外管理
【发表日期】
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2016年7期
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