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为了使分配制度改革在稳定中推进并取得预期效果,必须充分发挥高校各级党组织的作用,确立“以人为本”的管理理念,掌握教职工群体的心理特点,正确对待和客观分析教职工对改革所持的心态.通过广泛宣传、正面引导、个别疏导等思想工作,坚持走群众路线和民主公开的原则,以赢得广大教职工的理解和支持.
以思想政治工作为先导 确保分配制度改革的实施
【摘 要】
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为了使分配制度改革在稳定中推进并取得预期效果,必须充分发挥高校各级党组织的作用,确立“以人为本”的管理理念,掌握教职工群体的心理特点,正确对待和客观分析教职工对改革
【机 构】
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扬州大学人事处
【出 处】
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宁波大学学报：教育科学版
【发表日期】
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2001年5期
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