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互联网时代的到来,使社会各行各业发生了翻天覆地的变化.企业人力资源管理作为推动企业发展的关键工作,需要充分认识到互联网、计算机等信息技术的优势,将这些优势应用到实际管理过程中.本文对传统人事管理、人力资源管理进行分析,提出互联网时代背景下,人力资源管理工作的发展路径.
互联网时代人力资源管理的新模式探究
【摘 要】
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互联网时代的到来,使社会各行各业发生了翻天覆地的变化.企业人力资源管理作为推动企业发展的关键工作,需要充分认识到互联网、计算机等信息技术的优势,将这些优势应用到实际
【机 构】
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北京三快在线科技有限公司,北京100020;中国人民大学,北京100872
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2020年3期
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