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<正> 随着企业改革的深化、技术的进步和经济结构的调整,企业要提高效益,增强市场竞争力,就必须减员增效,实施转岗分流,这是缓解企业压力,降低生产成本的有效途径。党的十五大也明确提出了这个问题。转岗分流是一项复杂的系统工程,涉及到思想观念的更新、新技能的培训、新经济增长点的建立、社会保险体系的完善等若干方面。转岗分流的实施,将不同程度地影响到职工的切身利益,对企业的发展和稳定至关重要。所