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高层次人才档案管理及应用,是一个交叉的领域,即档案管理和人力资源管理相结合,互为补充,相辅相成,在大数据时代通过线上和线下、书面和电子相结合的方式服务于地方人才发展.本文主要结合“一干多支、五区协同”的现时特点,从六大方面对高层次人才档案管理提供初步设计思路.
创新高层次人才档案管理
【摘 要】
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高层次人才档案管理及应用,是一个交叉的领域,即档案管理和人力资源管理相结合,互为补充,相辅相成,在大数据时代通过线上和线下、书面和电子相结合的方式服务于地方人才发展.
【机 构】
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凉山州人力资源和社会保障信息中心
【出 处】
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人力资源
【发表日期】
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2020年12期
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