当代玉雕弥勒形象发展演变的思考

来源 :消费导刊 | 被引量 : 0次 | 上传用户:abcd432110000
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
中国玉文化源远流长,早在5000多年前的良渚文化、红山文化中,就出现了大量雕刻精美、巧夺天工的玉器。随着玉文化的发展,玉雕技艺也不断的发展演变,每个时期都有每一个时期的特点,这些特点集中体现着某时期的特定审美和玉雕匠人们的高超技艺与才智。
其他文献
通过多年努力,经济体制趋于完善,推动档案事业向更高水平迈进。为此感到欣喜的同时,也决不能忽视存在的问题,特别是退役军人档案管理问题。问题一天得不到妥善解决,退役军人的权益
本文在分析企业人力资源管理发展背景的基础上,研究了统计分析在人力资源管理中的具体应用,指出了当前应用中存在的一系列问题,并针对问题提出了未来的发展对策,以期推动统计分析
随着知识经济的不断发展,对于图书管理工作也提出了更为严格的标准和要求。为了能够确保图书馆的发展能够跟上社会建设的脚步,图书馆必须摒弃传统滞后的管理模式,加强对图书管理
随着大数据技术的蓬勃兴起,既推动了市场经济的发展,更方便和促进了人们的生活。大数据技术的发展也给事业单位的人力资源管理工作带来很多影响,主要集中于规范管理与推动发展方
在当代社会主义市场经济发展与不断改革的背景下,国有企业文化建设越来越重要。且在党的大方针领导下,国有企业文化建设和党建的有效融合带动国有企业发展与进步。本文就对国有
随着社会经济的不断发展,各行业的经营管理水平有了较大的改善和提升,尤其是在党建工作的落实开展下企业发展将更能满足新时期社会发展要求。对于石油化工企业而言,为了进一步提
事情皆有两面性,随着经济社会发展,既拓展了公共服务功能,也增加了发展难度。事业单位要想在复杂环境中实现高质量发展,需要不断强化管理能力。薪酬福利作为管理体系的核心内容,只
在当前经济社会快速发展的背景下,烟草企业也不断深化和改革,市场化程度不断提高。人力资源管理工作是烟草企业管理的重要内容,然而因为员工素质参差不齐,工作理念差距大,这就给人
本文以国有企业人力资源部(党委组织部)职责与岗位设置为研究对象,以省管企业为例,根据实际工作经验,对国有企业人力资源部(党委组织部)职责与岗位设置进行详细分析,并归纳总结相关注
新常态发展背景下,企业办公室管理是企业发展中的一项重点工作,通过落实办公室管理工作,促使办公室工作人员了解自身工作的实际内容,正确认识需要肩负的责任,这样才能认真对待自身