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在社会主义市场经济条件下，按劳分配的“劳”指的是什么，“分配”的又是什么？目前我国实际上实行的是不是按劳分配？怎样在公有制企业和非公有制企业内部都实现按劳分配和按生产要素分配相结合？这是我们目前必须认真研究和回答的三个重大理论问题。本文认为，在社会主义市场经济条件下，按劳分配指的是按劳动的“质和量”对“税后利润”进行分配，以此为标准，目前我国实际上实行的不是按劳分配。那么，在对“税后利润”进行分配的有关法律规定中，如何正确处理劳资之间的关系，兼顾劳资双方的利益，就决定着我们能否有效实现按劳分配和按生产要素