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摘要：随着改革开放制度进一步落实，我国国有企业为应对新形势的发展，不断地进行深化与改革。企业要想做强做大，就要坚持中国共产党的领导，不断发挥企业党建工作的作用。企业在思想政治工作方面，要勇于接受新变化，新挑战，将员工利益放在首位，真正落实企业员工的合理需求，使得党建工作能够有条不紊在国有企业中进行。
关键词：国有企业；党建工作；思想政治
建国以來，我国实行社会主义制度，并且采取以公有制为主体，多种所有制经济共同发展的经济制度，企业以多种形式存在，这共同构成了我国国民经济的要素，并与国民经济的发展息息相关。所以，要想完善企业制度，就要坚持中国共产党的领导，进一步加强并落实我国企业的党建制度，企业党组织只有围绕企业生产经营开展党建工作，更好地为企业的改革发展服务，才能适应新形势的要求。企业的发展离不开广大人民群众的支持与配合，党建工作的落实还需依赖大众，将员工与企业的利益放在首位，促进员工的团结协作，增强凝聚力。企业党员应该紧紧围绕党的方针政策，保证队伍的先进性，巩固执政党地位，在员工中树立扎实基础。
一、国有企业党政工作改进方式
我国在近些年的发展中，企业为了能够抵御新形势下面临的严峻挑战，管理者更加注重经济效益的提高，采取较为生冷和强硬的工作方式，缺乏与员工进行深度沟通，使得管理被教条化，忽略了人感性的一面，基于企业职工感情交流的匮乏，容易造成企业内部矛盾，出现不和谐现象，从整体上来说，不利于员工队伍的稳定。所以，企业的党建工作应该坚持以人为本的原则，企业领导应该加强对员工工作上、生活上的关心，及时疏导员工心理，搞好企业内部团结，保持其稳定性，积极开展寓教于乐的活动，为企业健康持续的发展提供精神动力和思想保证。
（一）党政思想建设应该与企业生产实际相结合
从企业各方面、各环节紧抓，落实管理工作，使得党建思想工作与企业生产保持一致，通过宣传教育动员工作，解疑释惑，化解矛盾，达到统一思想，凝人心，使员工将智慧和力量贡献到企业中。其次，党建思想工作要与企业文化密切相关。塑造特色鲜明、感召人心的企业文化，引导员工用企业文化激励自己，奋发向上。党风思想工作建设在符合企业文化的基础上，更容易深入员工心中，指导其为企业发展贡献力量，员工价值观在党政思想建设中也可以深刻体现出来。再次，就是要坚持一切从实际出发的原则。在新形势下，我国的很多企业都面临改革，企业的生产和经营面临一定的困境，员工的福利待遇较之以往有较大落差，这不利于企业乃至社会的稳定。解决这些问题必须要坚持从实际出发的原则，管理者做到晓之以理、动之以情，既讲道理又办实事，这样才能既达到思想政治工作最佳效果，又能使员工度过困难，真心实意、踏踏实实地为企业工作。
（二）因地制宜地开展载体丰富的党建活动，加强思想政治工作主题教育
企业要经常结合生产特点以及员工的不同文化需要，堅持“多样、务实”的原则，不断创新活动载体，丰富内容，使各种主题活动切合实际、富有成效，做到寓教于乐、喜闻乐见，使员工容易接受还乐于参与，在活动中培养员工的团队意识、学习意识和竞争意识，从而使思想工作真正起到凝心聚力的作用。
二、国有企业党政思想工作的强化
（一）巩固党的领导地位
在企业的发展过程中，党作为核心，对于企业的生产发展起到了关键作用，坚持党的领导地位，更是企业长久发展、保持生机与活力的必要条件。所以，企业无论是否进行改革，都应该在合理条件下，将党组织的思想工作落实到实处。紧紧围绕企业的生产经营活动开展工作，提高企业经济效益。改善企业原有陈旧生产经营模式，强化党政思想的作用。提高对企业中党组织和思想政治工作的认识，依靠党的领导、工会组织的支持和员工的积极参加，建立现代企业制度，增强企业的竞争力，确保党的路线方针政策的贯彻执行。
（二）落实党的政治地位
党中央根据我国企业发展情况，要求企业进行改革，但是，企业在进行改革的过程中，也要坚持两手抓的办事方针，将企业党政思想建设作为发展的必要条件，发挥党政思想的重要作用。中国共产党作为我国唯一的执政党，对于企业的生产经营与发展壮大等有管理权，所以党政思想工作必须要不断渗透到企业的改革之中，实现同步发展，获得员工的支持，在改革中把企业建成机制灵活、管理创新、适应市场、安全稳定的新型企业。
（三）发挥党的“关键少数人”的带头作用
党和人民把国有资产交给企业领导人员经营管理，是莫大的信任，更是艰巨的责任。抓好国有企业党的建设，必须坚持党管干部原则，抓住国企领导人员这个“关键少数”，不断校准思想之标、上紧监督发条。加强党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩，才能从思想深处拧紧螺丝。强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理，完善“三重一大”决策监督机制，严格日常管理，才能形成监督合力。
三、结语
国有企业是我国国民经济增长的重要组成部分，也是我国党政思想得以贯彻落实的前沿阵地。强化国有企业的思想政治工作，能够确立我国党的执政优势，符合企业发展的实际需要，使得企业能够永葆生机。社会形势处于不断发展变化之中，对于国有企业全面深化改革必须要有明确的把握，紧握时代发展脉搏，发挥创新精神，根据实际需要，运用先进手段，促进国有企业的持续稳定健康发展。
（作者单位：胜利油田海洋采油厂）
关键词：国有企业；党建工作；思想政治
建国以來，我国实行社会主义制度，并且采取以公有制为主体，多种所有制经济共同发展的经济制度，企业以多种形式存在，这共同构成了我国国民经济的要素，并与国民经济的发展息息相关。所以，要想完善企业制度，就要坚持中国共产党的领导，进一步加强并落实我国企业的党建制度，企业党组织只有围绕企业生产经营开展党建工作，更好地为企业的改革发展服务，才能适应新形势的要求。企业的发展离不开广大人民群众的支持与配合，党建工作的落实还需依赖大众，将员工与企业的利益放在首位，促进员工的团结协作，增强凝聚力。企业党员应该紧紧围绕党的方针政策，保证队伍的先进性，巩固执政党地位，在员工中树立扎实基础。
一、国有企业党政工作改进方式
我国在近些年的发展中，企业为了能够抵御新形势下面临的严峻挑战，管理者更加注重经济效益的提高，采取较为生冷和强硬的工作方式，缺乏与员工进行深度沟通，使得管理被教条化，忽略了人感性的一面，基于企业职工感情交流的匮乏，容易造成企业内部矛盾，出现不和谐现象，从整体上来说，不利于员工队伍的稳定。所以，企业的党建工作应该坚持以人为本的原则，企业领导应该加强对员工工作上、生活上的关心，及时疏导员工心理，搞好企业内部团结，保持其稳定性，积极开展寓教于乐的活动，为企业健康持续的发展提供精神动力和思想保证。
（一）党政思想建设应该与企业生产实际相结合
从企业各方面、各环节紧抓，落实管理工作，使得党建思想工作与企业生产保持一致，通过宣传教育动员工作，解疑释惑，化解矛盾，达到统一思想，凝人心，使员工将智慧和力量贡献到企业中。其次，党建思想工作要与企业文化密切相关。塑造特色鲜明、感召人心的企业文化，引导员工用企业文化激励自己，奋发向上。党风思想工作建设在符合企业文化的基础上，更容易深入员工心中，指导其为企业发展贡献力量，员工价值观在党政思想建设中也可以深刻体现出来。再次，就是要坚持一切从实际出发的原则。在新形势下，我国的很多企业都面临改革，企业的生产和经营面临一定的困境，员工的福利待遇较之以往有较大落差，这不利于企业乃至社会的稳定。解决这些问题必须要坚持从实际出发的原则，管理者做到晓之以理、动之以情，既讲道理又办实事，这样才能既达到思想政治工作最佳效果，又能使员工度过困难，真心实意、踏踏实实地为企业工作。
（二）因地制宜地开展载体丰富的党建活动，加强思想政治工作主题教育
企业要经常结合生产特点以及员工的不同文化需要，堅持“多样、务实”的原则，不断创新活动载体，丰富内容，使各种主题活动切合实际、富有成效，做到寓教于乐、喜闻乐见，使员工容易接受还乐于参与，在活动中培养员工的团队意识、学习意识和竞争意识，从而使思想工作真正起到凝心聚力的作用。
二、国有企业党政思想工作的强化
（一）巩固党的领导地位
在企业的发展过程中，党作为核心，对于企业的生产发展起到了关键作用，坚持党的领导地位，更是企业长久发展、保持生机与活力的必要条件。所以，企业无论是否进行改革，都应该在合理条件下，将党组织的思想工作落实到实处。紧紧围绕企业的生产经营活动开展工作，提高企业经济效益。改善企业原有陈旧生产经营模式，强化党政思想的作用。提高对企业中党组织和思想政治工作的认识，依靠党的领导、工会组织的支持和员工的积极参加，建立现代企业制度，增强企业的竞争力，确保党的路线方针政策的贯彻执行。
（二）落实党的政治地位
党中央根据我国企业发展情况，要求企业进行改革，但是，企业在进行改革的过程中，也要坚持两手抓的办事方针，将企业党政思想建设作为发展的必要条件，发挥党政思想的重要作用。中国共产党作为我国唯一的执政党，对于企业的生产经营与发展壮大等有管理权，所以党政思想工作必须要不断渗透到企业的改革之中，实现同步发展，获得员工的支持，在改革中把企业建成机制灵活、管理创新、适应市场、安全稳定的新型企业。
（三）发挥党的“关键少数人”的带头作用
党和人民把国有资产交给企业领导人员经营管理，是莫大的信任，更是艰巨的责任。抓好国有企业党的建设，必须坚持党管干部原则，抓住国企领导人员这个“关键少数”，不断校准思想之标、上紧监督发条。加强党性教育、宗旨教育、警示教育，严明政治纪律和政治规矩，才能从思想深处拧紧螺丝。强化对关键岗位、重要人员特别是一把手的监督管理，完善“三重一大”决策监督机制，严格日常管理，才能形成监督合力。
三、结语
国有企业是我国国民经济增长的重要组成部分，也是我国党政思想得以贯彻落实的前沿阵地。强化国有企业的思想政治工作，能够确立我国党的执政优势，符合企业发展的实际需要，使得企业能够永葆生机。社会形势处于不断发展变化之中，对于国有企业全面深化改革必须要有明确的把握，紧握时代发展脉搏，发挥创新精神，根据实际需要，运用先进手段，促进国有企业的持续稳定健康发展。
（作者单位：胜利油田海洋采油厂）