BEIJING (Reuters3, Aug 4, 2006)-Beijing authorities hope to eradicate4 “Chinglish” from bilingual5 signs in the Chinese capital in time for the 2008 Olympic G
富润以一种精神和文化,把这个有万余名难兄难弟、20多家濒临破产的企业合并而成一个特殊企业集团发展是硬道理,但硬发展就不一定有道理。发展需要新思路。要追求发展,更要追
海华什么都可以改变,惟有学习和创新不能改变让每一位员工都能感受到企业的亲情文化,让每一位员工都能感受到企业是一座坚强的靠山现在企业界流传着这样一句话:“小公司做事
东飞的核心价值观在于追求与客户、股东、员工、合作者、竞争者以及所有关联者的和谐共生与共赢企业文化像一个助推器,促进了东飞马佐里产品向系列化全面发展
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做企业,做市场,做品牌守是守不住的。创业容易守业难,放在市场上,“守”是行不通的。一个企业,如果不能逆流而上,不断向前,要想保住它的市场地位是不可能的多则惑,少则明,企
那年春天我去阿拉斯加淘金。一天早上,我沿着科霍湾寻找矿脉。穿过一片云杉林的时候,我突然停住了脚。前面不超过20步远的一片沼泽里有一匹阿拉斯加大黑狼。它被猎人老乔治的
公司始终把生产经营建设的“主战场”作为思想政治工作的主阵地把改革发展的难点、疑点作为思想政治工作的着力点安全生产是公司开展思想政治工作,确保企业稳定的重要内容
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这次能够在中国纺织行业最具权威性的《纺织服装周刊》上发表我的意见,感到非常的荣幸。毫无疑问,对于纺织机械产业来说中国是最大的市场,我们也非常高兴地期待日本纤维机械
最近,办公室小廖跟着大郭学起了炒股。还别说,在大郭的指导下,小廖买的股票挺准,连涨三天。结果,小廖一次比一次纠结,昨天他问大郭:“郭哥,你说我等明天再涨一天,然后再抛,行
API第85届勘探与生产标准化年会于2008年6月23日至27日在加拿大卡尔加里市召开。集团公司质量安全环保部刘煜、标准化研究所杜德林参加了这次会议。此次会议规模很大,来自世