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面对激烈的社会竞争,高等学校毕业生的就业压力日益增大,必要的高校就业指导对提升高校毕业生适应严峻形势的能力至关重要。高校就业指导应及时更新理念树立全程服务意识;不断优化高校就业指导体系;设置合理有效的高校就业指导辅导内容;通过必要的心理疏导促进高校毕业生综合能力的提升。本文主要根据高校就业指导的现状,提出合理化建议,以期能对高校就业指导工作提供可行性建议。