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提高企业培训质量，增强一线技能人才队伍的操作能力，已成为企业提高产品品质、控制产品废品率．降低企业成本的有效手段，是一项增强企业综合竞争力的基础性工作。就笔者所在的石油企业来看，面对石油市场日益开放的现实，增强培训的实效性，提高钻井队单机单队的劳动生产效率，不仅是立足市场、开拓市场的必然要求，更是提高内在管理水平，走企业内涵式发展的内在要求。因此通过有效途径和方式来提高钻井一线员工培训的实效性，提高一线员工培训质量，显得尤为重要。