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關键词：企业;转型发展;思想政治工作
在我国，思想政治工作对企业的转型改革起着非常重要的作用。思想政治工作虽然不能为企业提供直接的利益，但它是企业的生命线，能够引导企业的树立正确的三观，让企业的领导层、员工能够正确、理性的认识、面对和分析企业在转型过程中出现的各种各样的问题，是企业的精神动力，是企业工作中不可或缺的重要组成部分。
山西省国有资产投资控股集团有限公司（简称山西国控集团）是山西省最早成立的国有资本运营类公司，在2020年6月更名为山西晋通企业资产管理有限公司。在山西晋通企业资产管理有限公司中，思想政治工作一直是作为本企业管理工作中十分重要的一项，本公司会定期的开展不同形式的思想政治工作，通过思想工作可以将企业中上至决策层下至基层员工的积极性和创造性都激发出来，让企业的凝聚力进一步的增强。
此外，思想政治工作对企业管理来说不仅是其重要内容还是其重要保证。企业管理的本质其实是对人的管理，一个企业最需要管理的主体构成部分是人，企业的转型时期各项工作都需要人的参与。在企业的管理中如果只是单纯的按照企业制定的相关制度往往达不到预期的管理效果，需要利用思想政治工作作为管理的基础，提高企业员工的思想境界从而自觉的为企业做出自身的贡献，提升企业的凝聚力，这才是企业管理需要达到的境界。在企业转型时期需要改掉那些不适应企业生产力发展的因素。随着企业改革转型进程的不断推进，企业也需要进一步提升自身的管理方式以及思维方式，向企业员工倡导以市场为导向、竞争思维、不断引进人才、提升企业效益的观念。
思想政治工作不应该是单一的，应该和党的理论教育工作一起进行，通过党的理论教育工作将党的理论体系融入到企业思想政治工作中来，让企业员工都能够学习领悟马克思主义思想。于此同时，企业需要通过思想政治工作让员工将自身的发展与企业的发展联系起来，让员工明白自己与企业是水涨船高的关系，企业进步了发展了，自身才能够得到更好的发展。对企业来说需要明白竞争的重要性，在现如今市场激烈的竞争中如果没有足够的竞争意识是很难立足的，因此，在思想政治工作开展中需要让企业自上而下都明白竞争对于企业的意义，让企业的决策层时刻都有危机意识，不断为企业如何更好的发展投入心血和资金投入;让企业员工提升自身工作的积极性，使得企业的生产力不断提升。思想政治工作还需要让企业人员明白创新意识的重要性，现如今市场上的同种类型的企业很多，为了能够占领更多的市场份额并且不被别的企业竞争下去需要企业有足够的技术创新意识，技术是企业安身立命的根本，只有在技术上不断的进步创新才能在越来越注重创新驱动的市场中存活下去，要不断的发现问题以及可以改进的地方，通过创新方法进行解决。在最后，思想政治工作还要强调法律意识，要确保企业人员一定要恪守底线，不能做迈过法律的红线做违法乱纪的事情，于此同时也要学会利用法律来保障自身的合法权利不受他人侵犯。
思想政治工作需要和企业自身的文化建设紧密结合在一起。由于在企业内部，企业文化与企业的思想政治工作往往是紧密联系在一起的，企业文化可以为思想政治工作的开展提供极大的便利，思想政治工作可以通过企业文化来进行相关观念、价值以及精神内涵的表达，帮助企业不断的强化员工的思想，同时综合利用企业文化中的科技文化与人文关怀将党的路线、方针转化为企业转型发展过程中的价值观和行为规范。
在企业转型发展的同时思想政治工作的形式也需要随着时代的进步不断改进。现如今，在信息爆炸的时代，新媒体已然成为了一把双刃剑。随着信息技术的不断发展，人人都可以从事新媒体行业，新媒体技术在方便每个人表达自己观点的同时也会有一定负面的影响，在互联网中会有人利用新媒体散步偏激的言论甚至有心怀不轨的人或者团体散步谣言。因此，在企业中开展思想政治工作的同时需要注意舆论氛围的营造，在警惕网络谣言对于企业员工影响的同时还要主动出击，将网络上对于企业的谣言及时举报处理，避免这些不良的舆论对社会、对企业带来负面的影响。企业转型时期可以利用互联网方便、快捷的传输信息的特点，在企业内部的局域网中建立自己的信息传播平台，或者通过进驻一些当下主流的新媒体平台，打造类似于共青团中央的账号，积极分享社会的正能量的事迹、企业的文化以及平时的思想政治工作，让企业员工在网络上也可以进行思想政治的学习，引导企业中青年员工树立积极向上的三观。同时，也可以利用企业版微信、OA系统或者其他的企业信息化管理软件，在企业员工的大群中分享思想政治有关的内容和最新的企业发展现状，让企业的员工对企业有着充分的了解，另外，企业的一些决策也可以通过这些即时通信软件的投票功能让企业的员工积极的参与进来，引导企业的员工发表自己的意见，企业可以通过收集企业员工的反馈认识到自己的决策中存在的问题或者可以提高的地方，从而对这些决策进行修改，在提高企业员工参与感的同时增强整个企业的凝聚力。
企业转型发展时期，需要企业能够高度重视并且充分发挥思想政治工作的导向作用，更加有效的进行企业转型。在现如今信息爆炸的时代，进行思想政治工作可以与时俱进，要多利用新技术、新平台、新手段，将其作为载体更好地进行企业的思想政治宣传工作。思想工作的开展的成功可以提高企业的凝聚力，并在此基础上谋求进一步发展。
参考文献：
[1]李冬梅.企业转型时期思想政治工作的创新路径探讨[J].企业改革与管理，2019（01）：179+195.
[2]王树英.浅析思想政治工作在企业转型发展中的作用[J].现代工业经济和信息化，2013（18）：100-101.[1]吴学涛.转型发展中企业思想政治工作新思考[A].《中国水文化》杂志社.中国水文化（2017年第1期总第151期）[C].《中国水文化》杂志社，2017：2.
（作者单位：山西晋通企业资产管理有限公司）
在我国，思想政治工作对企业的转型改革起着非常重要的作用。思想政治工作虽然不能为企业提供直接的利益，但它是企业的生命线，能够引导企业的树立正确的三观，让企业的领导层、员工能够正确、理性的认识、面对和分析企业在转型过程中出现的各种各样的问题，是企业的精神动力，是企业工作中不可或缺的重要组成部分。
1.思想工作在山西晋通企业资产管理有限公司中的重要性
山西省国有资产投资控股集团有限公司（简称山西国控集团）是山西省最早成立的国有资本运营类公司，在2020年6月更名为山西晋通企业资产管理有限公司。在山西晋通企业资产管理有限公司中，思想政治工作一直是作为本企业管理工作中十分重要的一项，本公司会定期的开展不同形式的思想政治工作，通过思想工作可以将企业中上至决策层下至基层员工的积极性和创造性都激发出来，让企业的凝聚力进一步的增强。
此外，思想政治工作对企业管理来说不仅是其重要内容还是其重要保证。企业管理的本质其实是对人的管理，一个企业最需要管理的主体构成部分是人，企业的转型时期各项工作都需要人的参与。在企业的管理中如果只是单纯的按照企业制定的相关制度往往达不到预期的管理效果，需要利用思想政治工作作为管理的基础，提高企业员工的思想境界从而自觉的为企业做出自身的贡献，提升企业的凝聚力，这才是企业管理需要达到的境界。在企业转型时期需要改掉那些不适应企业生产力发展的因素。随着企业改革转型进程的不断推进，企业也需要进一步提升自身的管理方式以及思维方式，向企业员工倡导以市场为导向、竞争思维、不断引进人才、提升企业效益的观念。
2.企业进行思想政治工作的建议
思想政治工作不应该是单一的，应该和党的理论教育工作一起进行，通过党的理论教育工作将党的理论体系融入到企业思想政治工作中来，让企业员工都能够学习领悟马克思主义思想。于此同时，企业需要通过思想政治工作让员工将自身的发展与企业的发展联系起来，让员工明白自己与企业是水涨船高的关系，企业进步了发展了，自身才能够得到更好的发展。对企业来说需要明白竞争的重要性，在现如今市场激烈的竞争中如果没有足够的竞争意识是很难立足的，因此，在思想政治工作开展中需要让企业自上而下都明白竞争对于企业的意义，让企业的决策层时刻都有危机意识，不断为企业如何更好的发展投入心血和资金投入;让企业员工提升自身工作的积极性，使得企业的生产力不断提升。思想政治工作还需要让企业人员明白创新意识的重要性，现如今市场上的同种类型的企业很多，为了能够占领更多的市场份额并且不被别的企业竞争下去需要企业有足够的技术创新意识，技术是企业安身立命的根本，只有在技术上不断的进步创新才能在越来越注重创新驱动的市场中存活下去，要不断的发现问题以及可以改进的地方，通过创新方法进行解决。在最后，思想政治工作还要强调法律意识，要确保企业人员一定要恪守底线，不能做迈过法律的红线做违法乱纪的事情，于此同时也要学会利用法律来保障自身的合法权利不受他人侵犯。
思想政治工作需要和企业自身的文化建设紧密结合在一起。由于在企业内部，企业文化与企业的思想政治工作往往是紧密联系在一起的，企业文化可以为思想政治工作的开展提供极大的便利，思想政治工作可以通过企业文化来进行相关观念、价值以及精神内涵的表达，帮助企业不断的强化员工的思想，同时综合利用企业文化中的科技文化与人文关怀将党的路线、方针转化为企业转型发展过程中的价值观和行为规范。
在企业转型发展的同时思想政治工作的形式也需要随着时代的进步不断改进。现如今，在信息爆炸的时代，新媒体已然成为了一把双刃剑。随着信息技术的不断发展，人人都可以从事新媒体行业，新媒体技术在方便每个人表达自己观点的同时也会有一定负面的影响，在互联网中会有人利用新媒体散步偏激的言论甚至有心怀不轨的人或者团体散步谣言。因此，在企业中开展思想政治工作的同时需要注意舆论氛围的营造，在警惕网络谣言对于企业员工影响的同时还要主动出击，将网络上对于企业的谣言及时举报处理，避免这些不良的舆论对社会、对企业带来负面的影响。企业转型时期可以利用互联网方便、快捷的传输信息的特点，在企业内部的局域网中建立自己的信息传播平台，或者通过进驻一些当下主流的新媒体平台，打造类似于共青团中央的账号，积极分享社会的正能量的事迹、企业的文化以及平时的思想政治工作，让企业员工在网络上也可以进行思想政治的学习，引导企业中青年员工树立积极向上的三观。同时，也可以利用企业版微信、OA系统或者其他的企业信息化管理软件，在企业员工的大群中分享思想政治有关的内容和最新的企业发展现状，让企业的员工对企业有着充分的了解，另外，企业的一些决策也可以通过这些即时通信软件的投票功能让企业的员工积极的参与进来，引导企业的员工发表自己的意见，企业可以通过收集企业员工的反馈认识到自己的决策中存在的问题或者可以提高的地方，从而对这些决策进行修改，在提高企业员工参与感的同时增强整个企业的凝聚力。
企业转型发展时期，需要企业能够高度重视并且充分发挥思想政治工作的导向作用，更加有效的进行企业转型。在现如今信息爆炸的时代，进行思想政治工作可以与时俱进，要多利用新技术、新平台、新手段，将其作为载体更好地进行企业的思想政治宣传工作。思想工作的开展的成功可以提高企业的凝聚力，并在此基础上谋求进一步发展。
参考文献：
[1]李冬梅.企业转型时期思想政治工作的创新路径探讨[J].企业改革与管理，2019（01）：179+195.
[2]王树英.浅析思想政治工作在企业转型发展中的作用[J].现代工业经济和信息化，2013（18）：100-101.[1]吴学涛.转型发展中企业思想政治工作新思考[A].《中国水文化》杂志社.中国水文化（2017年第1期总第151期）[C].《中国水文化》杂志社，2017：2.
（作者单位：山西晋通企业资产管理有限公司）