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探讨监理企业人力资源的现状及产生原因,从创造监理企业人力资源建设外在环境、加强企业内部绩效考核、提升培训层次、企业文化建设等方面入手加强监理企业人力资源建设.
关于监理企业人力资源建设的探讨
【摘 要】
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探讨监理企业人力资源的现状及产生原因,从创造监理企业人力资源建设外在环境、加强企业内部绩效考核、提升培训层次、企业文化建设等方面入手加强监理企业人力资源建设.
【机 构】
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浙江泛华工程监理有限公司
【出 处】
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科技资讯
【发表日期】
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2007年16期
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