【摘 要】
:
党的干部是否能让人民满意,很大程度能表明人民对党的认可度,很大程度能说明人民对党的满意度。领导者是企业的"舵手",引领企业改革的方向。同时,对领导者的满意度也关系到对
论文部分内容阅读
党的干部是否能让人民满意,很大程度能表明人民对党的认可度,很大程度能说明人民对党的满意度。领导者是企业的"舵手",引领企业改革的方向。同时,对领导者的满意度也关系到对改革的支持程度。群众公认是我们党在新时期选拔任用干部一贯坚持的根本标准。"夫君者舟也,人者水也。水可载舟,亦可覆舟。"党的干部是否能让人民满意,很大程度能表明人民对党的认可度,很大程度能说明人民对党的满意度。选人用人满意度是一个"风向标",也是一个"晴雨表",从中
其他文献
我们在开始人生的时候,除了肉体,还有思考。而所谓理想,就是把我们的愿景放在一个价值观的尺度上度量,然后决定人生往哪里走,去哪里,走多远,和谁走。从民营企业角度看,我做生
中国石油企业的全球化经营分为适应全球化、推进全球化和实现全球化三个阶段。目前仍处于第二阶段—主动全球化的初级阶段。我们对此应有清醒的认识。从"适应"到"推进"中国石
人力资源管理是企业运行过程中重要的组成部分之一,能够实际的推动企业的进一步发展,思想政治工作能够引导人力资源管理的往正确方向发展,能够纠正人力资源管理中出现的偏差
国内手机移动浏览器市场,一直被誉为UC和腾讯的后花园,它们给其他竞争对手留下的腾挪空间十分有限,蜂拥而入的新进者要想突破藩篱,难度不小数 无新兵的进入,正给UC和QQ浏
中国现在已经推出了七个战略新兴产业,在未来五年,相关的产业可能会有十倍,甚至高于十倍的增长。有七个战略产业的支撑,那么我们还需要做点什么?
□集团公司的五位外部董事来自不同行业,专业技能和从业经历各有特点,带来了多元化的角度。□董事会从设立之初即注意对所需规章制度进行研究,按重要程度,根据轻重缓急提出了
为了改进脑-计算机接口通信的速率,根据模拟人类自然阅读诱发模式实验数据中,噪声和信息的统计特征随时间分段变化的特点,对RLS算法进行改进,提出分段遗忘因子RLS算法。一系
吕清森1960年出生,1996年加入中国共产党,是国家电网公司吉林桦甸供电分公司送电站工人。从1979年参加工作至今,一直负责巡护吉林省吉林地区海拔最高、环境最差、巡视难度最
在石油地质领域,裂缝识别是油藏和储层非均质研究的重要内容,对油气开发和原油采收率的提高具有重要意义。文章对岩心CT序列图像进行三维重建,采用最小二乘法得到三维目标的拟合平面,通过计算三维目标最小外接球半径与等效球半径的比值,形状因子以及近似最小外接长方体最长边与最短边的比值,实现岩心裂缝的自动识别。实验结果证实,该方法能够较好地识别出三维图像中的裂缝。
分支测试被实践证明是目前性价比最高的结构性测试方法之一,在判断测试用例的分支覆盖过程中,通过深入研究DD图的性质,提出了一种基于生成的DD图对应的支配树和蕴含树基础上实现